Chapitre 4 et 5 Flashcards
Comment se passe la planification d’observation directe ?
- Déterminer l’objective
- Choisir une centration
- Choisir le type d’observation
- Choisir la technique d’échantillonnage
- Choisir système de notation
Comment se passe la détermination de l’objectif théorique ?
Objectif théorique permet d’avoir plus de connaissance sur le sujet , la causalité, le développement et l’organisation séquentielle du comportement.
Comment se caractérise l’objectif normatif ?
Élaborer sur les normes pour déterminer su le comportement de l’individu est pathologique ou normatifs
Comme se caractérise l’objectif éducatif ?
Avoir plus de connaissances sur le comportement d’un individu en interaction avec l’environnement physique et sociale.
– évaluation du diagnostic problématique
– évaluation mise en oeuvre intervention
– évaluation des effets de l’intervention
Comment se passe la centration de l’observation ?
On cible le comportement d’un individu ou d’un groupes dans une situation précise.
Comment se passe le type d’observation ?
Elle peut être participante, systémique, etc
Comment se déroule les techniques d’échantillon ?
Sur les sujets , sur les comportements ou encore sur les moments d’observation
Quels sont les système de notation que l’on peut choisir ?
Journal de bord, une grille, etc.
Les caractéristiques des techniques d’observations ?
- Elle garantit la validité internes de données recueillit. Assurer la fiabilité. Réduire les biais.
- Les informations acquits sont plus complexes et plus exhaustive. Contexte près, contexte naturel.
- Juste pour les observations quantitatives.
Vrai ou Faux : Les observateurs sont des instruments de mesures
Vrai
Vrai ou Faux : la décision peut être un problème de subjectivité
Vrai
Vrai ou Faux : Les techniques d’observations ne permettent pas de minimiser les problèmes de standardisation.
Faux
Quels sont les 3 types observationnelles ?
- La fréquence
- La durée
- L’intensité : plus grande part de subjectivité.
Comment se passe l’échantillonnage comportemental ?
- Actes et postures
- Regards = c’est un critère qui détermine ceux qui sont en interaction.
- Définir comportements établir un système de codification (définition exclusive)
- Échantillon restreint ou exhaustive(le nombre de catégorie dépend du problème à l’étude.
comment peut-on déterminer que deux personnes ont une interaction ?
- Séquence/début : individu se regarde
- Séquence/fin : individu se tourne le dos.