GMNO

Question 1

Les environnements de travail ?

Answer 1

• INCENDIE
• APPUI
• INSTRUCTION
• EM/ SOUTIEN

Question 2

Cies métiers ?

Answer 2

• 32: CMAI
• 33: CSC
• 34: CSI
• 37: CCT
• 47: CTI

Question 3

Détachements parisiens ?

Answer 3

• BNF
• LOUVRE
• BALARD
• BISCA
• KOUROU

Question 4

Les différents types d’orientation :

Answer 4

MDR :

Tout au long de l’année ;

Au cas par cas ;

Ouverte aux sapeurs souhaitant cesser leur contrat.

Sous-officiers :

Une fois par an, lors du conseil inter-gpt en juin ;

Entretien individuel systématique à BGP/GMOB ;

Doit pouvoir décrire un parcours professionnel.

Question 5

Le changement de filière doit être :

Answer 5

• Unique
• Choisi
• Réfléchi

Question 6

L’orientation repose sur :

Answer 6

• Les besoins PRÉVISIONNELS de l’institution
• Le profil de l’intéressé (PIC, diplômes, expérience professionnelle…)
• Les places de formation (DRHAT)
• La mobilité.

Question 7

Votre objectif est de valider l’adéquation entre :

Answer 7

• les compétences d’un individu
• les possibilités d’évolution
• le métier identifié.

Question 8

La détection des compétences repose sur :

Answer 8

• le savoir
• le savoir-faire
• le comportement professionnel
• les motivations

Question 9

grands principes :

Answer 9

MDR:
* Orientation tout au long de l’année par voie de compte rendu
* Sous-commissions dans les Gpts en mars pour renseigner et conseiller
* Commission MDR en avril présidée par le SCORH

SOFF:
* Conseil inter-groupements en juin présidé par le SCORH
* Entretien individuel systématique au BORH/GMNO