Toets 2

Question 1

Produksiefaktore

Answer 1

• Kapitaal
• Arbeid
• Natuurlike hulpbronne
• Entrepreneurskap

Question 2

Geleende Kapitaal

Answer 2

Geld wat by friende, familie of ñ bank geleen is.Jy sal hierdie geld moet terugbetaal dikwels met rente.

Question 3

Eie kapittaal

Answer 3

Jou eie geld wat jy gespaar of geerf het en wat jy in jou besigheid bele.

Question 4

Arbeid

Answer 4

Is die mense of arbeidsmag van ñ land - die getal mense wat oud genoeg is om te werk, hulle vaardigheidsvlakke en die verskillende soorte vaardighede wat hulle het.

Question 5

Drie soorte arbeid

Answer 5

• Ongeskoolde arbeid
• Halfgeskoolde arbeid
• Geskoolde arbeid

Question 6

Ongeskoolde arbeid

Answer 6

Werk wat nie ñ hoe vlak van vaardigheid of onafhanklike oordeel verg nie en wat dikwels fiesiese arbeid behels.

Question 7

Halfgeskoolde arbeid

Answer 7

Werk wat ñ mate van vaardigheid, opleiding en onafhanklike oordeel verg.

Question 8

Geskoolde arbeid

Answer 8

Werk wat ñ hoë vlak van vaardigheid, opleiding en onafhanklike oordeel verg.

Question 9

Die rol van werkers in ñ besigheid (menslike kapittaal)

Answer 9

• Bring idees en kreatiwiteit na die besigheid
• Doen ondervinding op in hulle werk
• Groei profesioneel
• Leer nuwe vaardighede aan

Question 10

Billike indiensnemings praktyke

Answer 10

Indiensnemingspraktyke wat op goeie arbeidsverhoudinge fokus.

Question 11

Arbeids verhoudinge

Answer 11

Die manier waarop werkgewers en werknemers in die die werksplek met mekaar kontak het.

Question 12

Wette wat billike arbeidspraktyke verseker

Answer 12

• Wet op Arbeids-verhoudinge
• Wet op basiese Diensvoorwaardes
• Wet op beroepsgesondheid en -veiligheid
• Wet op vergoeding vir beroepsbeserings en siektes

Question 13

Wet op arbeids-verhoudinge

Answer 13

Bevorder maatskaplike geregtigheid, vrede en demokrasie in die werkplek.

Question 14

Wet op basiesie Diensvoorwaardes

Answer 14

Beskerm werknemers teen uitbuiting deur hulle werkgewers deur goed soos werksure, verlof, betaling en afbetaling.

Question 15

Wet op beroepsgesondheid en -veiligheid

Answer 15

Hoe werkgewers moet seker maak dat hulle besighede nie hul werknemers se gesondheid benadeel nie.

Question 16

Wet op vergoeding vir beroepsbeserings en siektes

Answer 16

Spesifiseer hoe werkgewers werknemers en hulle families moet vergoed indien werknemers siek word of beserings opdoen, of sterf, terwyl hulle hul werk doen.

Question 17

Grond, water, lug, plante, minerale en diere is alles natuurlike hulpbronne wat saamgegroepeer wors as ‘grond’ .

Answer 17

• Party besighede het meer natuurlike hulpbronne nodig as ander
• Bv. ñ Besigheid wat houtmeubels maak het baie van die natuurlike hulpbron ‘ hout ‘ nodig, waar ñ besigheid wat rekenaars herstel het egter minder natuurlike hulpbronne nodig.

Question 18

Entrepreneurskap

Answer 18

• Dit maak nie saak hoeveel natuurlike hulpbronne, kapitaal en arbeid vir ñ besigheid beskikbaar is nie, die besigheid sal nie kan funksioneer sonder die idees en aksies van n entrepreneur nie.
• Entrepreneurskap is die produksiefaktor wat al die ander produksiefaktore bymekaarbring en hulle in werking stel.

Question 19

Vergoeding beteken betaling vir werk wat gedoen is of dienste wat gelewer is

Answer 19

• Natuurlikehulpbronne. Huur
• Arbeid. Salarisse en lone
• Kapitaal. Rente
• Entrepreneurskap. Wins