1 Flashcards

(34 cards)

1
Q

Empresa que adquiere la materia prima y la transforma en un producto terminado

A

Industria y manufactura

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2
Q

Es el emprendedor que desde muy temprana edad desarrolla sus habilidades emprendedoras

A

Naciente

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3
Q

Es el que permanece más de tres años en el mercado y solventando los sueldos de sus empleados

A

Establecido

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4
Q

Líder que se impone, es autoritario, no comparte ni toma opiniones de los demás, posee una conducta dominante

A

Autócrata

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5
Q

Es la persona que brinda sus servicios en una empresa con un horario establecido y funciones especificas mediante un contrato laboral

A

Trabajador dependiente

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6
Q

PyMES

A

Pequeñas y Medianas Empresas

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7
Q

Líder con ángel, le cae bien a la gente, es optimista, contagioso y transmite gran motivación a sus subordinados que están seguros de si mismos

A

Carismático

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8
Q

Líder que se vale de sus errores para aprender, estos líderes tienen la capacidad de experimentar fracaso tras fracaso, sin rendirse

A

Persistente

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9
Q

Empresa que se dedica a la comercialización de productos, compra y venta

A

Comercial

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10
Q

Es el lider enfocado a mercados, este tipo de emprendedor está resuelto a ganar y derrotar la competencia

A

Competitivo

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11
Q

9no, debe tener propensión y juzgar la cosas en aspectos más favorables, a todo lo malo siempre hay que verle lo bueno

A

Tener mentalidad optimista

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12
Q

Actividades encaminadas a emprender un negocio

A

Trabajo personal

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13
Q

Líder tenaz de gran entrega, con un talento y vitalidad enorme que emana del deseo de búsqueda de la perfección

A

Apasionada

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14
Q

Líder apresurado e hiperactivo, que no puede estar en paz, quiere que todo el mundo esté igual que el

A

Resuelto

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15
Q

Es el lider que convence, vende sus productos a clientes y mercados convendidos

A

Persuasivo

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16
Q

Empresa que ofrece un servicio a cambio de una remuneración económica por dicho servicio prestado

17
Q

Tiene de rango hasta 10 trabajadores, $4 de monto de ventas anuales y 4.6 de tope maximo combinado

A

Micro empresas

18
Q

10mo, debe mantenerse constante en la persecución de sus objetivos de ser persistente y tener fe

A

perseverar en el logro de resultados

19
Q

Emprendedor que desarrolla su talento dentro de la empresa, impulsando a través de sus ideas, a la empresa donde labora

20
Q

6to mandamiento, debe tener valores y costumbres muy claras que lo caractericen en el desarrollo empresarial

A

No robar ideas de otros

21
Q

2do mandamiento, debe tener la capacidad para liderar personas

A

Desarrollar habilidades de liderazgo

22
Q

Personas que realizan una actividad sin fines de lucro, para brindar apoyo a los demás

A

Trabajo social

23
Q

Líder con alta autoestima, se siente con gran confianza y seguridad d hacer lo que tenga que hacer

24
Q

4to necesita de toda su capacidad de supervivencia y fortaleza emocional y física

A

Poseer fortaleza física y emocional

25
Es el proceso de crear nueva riqueza, enfatizando que esta puede ser de diversa índole
Emprendedurismo
26
Líder orientado a objetivos, fijan una meta orientándose en ella sin desviación y se concentran hasta realizarla
Centrado
27
1er mandamiento, debe adelantarse al futuro
Ser un visionario
28
3er mandamiento, debe afrontar situaciones que implican peligro
Estar dispuesto a correr riesgos
29
5to tiene compromiso como obligación de cumplir que metas desde el largo camino
Compromiso emprendedor
30
Líder efectivo, el que aterriza sus ideas en una realidad, con un conocimiento inmediatos de sus metas
Intuitivo
31
7mo mandamiento, debe ser futurista, sobreponiéndose a obstáculos o barreras que aparezcan en el camino y limiten su crecimiento sin perder su objetivo
Mirar hacia adelante y nunca hacía atrás
32
Líder perfeccionista, con paciencia de cero
Impaciente
33
8vo mandamiento, debe quebrar su status quo, innovar constantemente rompiendo reglas
Romper paradigmas
34
Líder con alta tecnología, todo riesgo es una función que trata con lo incierto
Arriesgado