Approche de l'intervention de réseau

Question 1

Quelle est la définition de l’intervention du réseau ?

Answer 1

La personne qui a de la difficulté, avec l’aide du TS, cherche à mettre un réseau/filet de sécurité avec les individus qui composent sont réseau primaire

Question 2

Quel est l’objectif de cette approche ?

Answer 2

vise à solliciter la contribution du milieu rapprocher de la personne afin d’identifier les problèmes et de trouver des solutions.

Question 3

Par quel moyen l’intervenant applique cette approche ?

Answer 3

l’intervenant va tenter de réunir la personne utilisatrices des services, sa famille, les membres importants et accessible de son réseau social

Question 4

Quels sont les caractéristique ?

Answer 4

• intervention minimale
• préventive et curative («guérir» la personne)
• se déroule dans le milieu naturel de la personne
• favorise la prise en charge collective du problème

Question 5

Compétences - quel est le savoir du TS ?

Answer 5

La connaissance des réseaux formels et informels selon la situation de la personne et le potentiel de chacun (connaître les différents réseaux

Question 6

Quelles sont les différences entre les 3 réseaux (primaires, secondaire formel et secondaire informel)

Answer 6

• primaire : les relations les plus proche (micro)
• secondaire formel : des services et des organisations professionnels qui peut offrir un soutien
• secondaire informel : les relations qui sont moins rapprocher, mais peuvent quand même offrir un soutien.

Question 7

Compétences - quel est le savoir-être du TS ?

Answer 7

• la situation problématique n’est pas immuable (elle peut être régler).
• volonté de mettre à contribution les ressources dans le milieu de la personne
  ouverture à travailler selon un cadre d’intervention variable (s’adapter)

Question 8

Compétences - quel est le savoir-faire du TS ?

Answer 8

• maîtriser la méthodologie (comment mettre en pratique l’approche)
• habileté à utiliser différentes approches en interventions (qu’est-ce qui convient le mieux pour la situation?)
• bonne habileté à animer un groupe
• habileté à utiliser des moyens d’évaluation en continu.

Question 9

Quelles sont les raisons pourquoi cette intervention n’est pas recommandé ?

Answer 9

• en cas d’urgence (ex.: crise suicidaire)
• s’il y a surutilisation des ressources et du réseau
• isolement social très important