22. Prévention des conflits d'intérêts : le régime des conventions Flashcards
(8 cards)
Le but de la règlementation des conventions
Empêcher les dirigeants d’abuser de leur position et de réaliser des actes en leur faveur
Les conventions interdites
- Contracter un emprunt
- Se faire consentir un découvert en compte courant
- De faire caution ou valiser un engagement envers un tiers
Convention interdite = nullité
Les conventions libres
Les conventions libres portent sur les opérations courantes et conclues à des conditions normales.
Elles sont autorisées de plein droit.
Les conventions règlementées dans la SARL
- Conventions directes ou indirectes entre la SARL et le gérant ou associé
- Conventions passées entre la SARL et une société dont un associé est simultanément gérant ou associé
La procédure des conventions règlementées dans la SARL
- Approbation a posteriori par majorité (le concerné est exclu du vote)
- Approbation préalable des associés. Le refus n’entraine pas la nullité. Le gérant sera responsable des conséquences dommageables.
Les conventions règlementées dans la SA
- Conventions directes ou indirectes entre la SA et les dirigeants (CA, CS, DG, DGD, directoire)
- Conventions passées entre la SA et un actionnaire prépondérant (10% des DDV)
La procédure des conventions règlementées dans la SA
- Approbation préalable du CA ou CS. Le CA ou CS doit motiver son autorisation.
- Information au CAC sous 1 mois
- Rapport spécial du CAC
Les sanctions en cas de non respect des procédures
Le défaut d’approbation = nullité facultative
Le défaut d’information au CAC = pas de nullité mais conséquences dommageables à la charge de l’intéressé