Brainscape's Knowledge GenomeTM

Browse over 1 million classes created by top students, professors, publishers, and experts.


See full index

Selskabsret > Organisation > Flashcards

Organisation Flashcards

1
Q

Redegør for de tre overordnede modeller

A
  • det monistiske, dualistiske system og den nordiske model
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

Hvor kan man læse, om valgmulighederne for ledelsesstruktur?

A

§ 111

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Hvor skal det stå, hvilken ledelsesstruktur man har?

A

I vedtægterne, det følger af § 28, nr. 5.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

Hvilken paragraf definerer ledelsen?

A

§ 5, nr. 19 - alle de organer, der er nævnt i 4 og 5.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

Hvad er anbefalingen til ledelsesstruktur i børsnoterede selskaber?

A

En bestyrelse og direktion, da giver et værdifuldt samspil. Dette er udtryk for best practice.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Hvilke regler er der om bestyrelsens antal?

A

A/S mindst 3 - følger af § 111, stk. 2. Aps modsætningvis bare en. Vær opmærksom på, at vedtægterne skal angive minimum og maksimum antal. Det følger af SL § 28, nr. 5.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

Hvad betyder § 111, stk. 4 i forhold til suppleanter?

A

At de er undergivet samme ret og pligt som øvrige medlemmer.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

Hvilke regler regulerer suppleanters indtræden i bestyrelsen?

A

§ 121, stk. 2 og § 124, stk. 2.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

Hvor står reglerne, om valg til bestyrelsen?

A

SL § 120

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

Hvordan kan medarbejderne have ret til at vælge en repræsentant?

A

§ 140

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

Forklar U 1966.575 H ‘Gavebrev til adoptivsøn’

A

Sammensætning kunne reguleres ved et gavebrev (Og altså også ved en ejeraftale) Ud fra en formålsfortolkning handlede det om, at familien skulle bevare en veldreven virksomhed. Derfor kunne de smide direktør ud, som ellers var nævnt ved navn.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

Kan man i ApS frit vælge, hvor lang en periode man sidder for?

A

Ja, fordi § 120, stk. 4 alene gælder for a/s.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

Hvad anbefaler de om bestyrelsen?

A

At det foregår på turnus.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Hvad gælder om vederlag for udtræden?

A

Der er vederlag indtil udtræden. Afgøres konkret, om der er vederlag for den resterende periode.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

Hvilke generelle krav er der til bestyrelsesmedlemmer

A

§ 111, 112 og § 120. Se også anbefalinger for god ledelse.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

Hvad gælder omkring diversitet

A

§139C + anbefaling af drøftelse om mangfoldighed

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
17
Q

Hvilken regel regulerer valg af formand?

A

§ 122

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
18
Q

Må formanden være direktør i et A/S?

A

Nej, det følger af § 111

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
19
Q

Hvilke opgaver har formanden?

A
  • påser at lovgivningens krav overholdes
    -mødeindkaldelse efter 123
    -vedtægter kan bestemme afgørende stemmevægt
    -desuden anbefales det, at opgaverne skrives ind i forretningsordenen
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
20
Q

Hvilke beføjelser har en direktør i forhold til bestyrelsen?

A

De kan deltage på møder og har taleret jf. 123.
De kan kræve bestyrelsen indkaldt .

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
21
Q

Hvilken betydning har det, hvis ikke alle har haft mulighed for at deltage efter SL § 124, stk. 1.

A

Det er alene en ordensforskrift. Det viser U 1991.149 også.

22
Q

Hvad er pointen i U 1991.149 H “Den afskedigede servicedirektør”?

A

At § 124, stk. 1 alene er en ordensforskrift.

23
Q

Forklar U 1991.149 H “ Den afskedigede servicedirektør”

A

Møde, hvor 3/5 GF-valgte bestyrelsesmedlemmer var der. Medarbejdervalgte blev efterfølgende orienteret. Højesteret siger, at bemyndigelse til træffe beslutning for de andre 2 var ok. Derudover, at det forhold at de andre medarbejderrepræsentanter ikke måtte deltage, ikke betød at beslytningen var ugyldig, da det alene er en ordensforskrift. -Altså, hvad ville de have besluttet, hvis de havde været med.

24
Q

Hvor kan man læse om, hvad der gælder af hensyn til sprog i generalforsamlingen?

A

§ 125 og § 126.

25
Q

Hvor står der noget om forhandlignsprotokol og forretningorden?

A

§ 128

26
Q

Hvor står der noget om forretningsordenen?

A

SL § 130

27
Q

Forklar, hvordan direktionens opgaver afhænger af ledelsesmodellen.

A

Når der er en bestyrelse også, er det alene den daglige ledelse. Men når det alene er direktion og tilsynsråd så har de alle ledelsesopgaver, herunder også den overordnede ledelse.

28
Q

Hvad indebærer det selskabsretlige princip om loyalitetspligt?

A

Ledelsen skal varetage selskabets interesser bedst muligt, og ved interessekonflikt skal ledelsen lade selskabets interesse gå forud for deres egne.

29
Q

Giv en oversigt, over regler, der forebygger interesekonflikter

A

Generalklausulen § 127
Inhabilitet § 131
Spekulation § 113
Eneejers aftal med selskabet § 127, stk. 2.
Tavhedspligt efter § 132.
Transaktioner med nærtstående § 139d.
Forbud mod kapitalejerlån § 210.

30
Q

Hvad sker, der hvis man indgår aftale i strid med § 127?

A

Så er det en overskridelse af bemyndigelse, og vil afhænge af tredjemands gode eller onde tro.

31
Q

Forklar U 2010.2757 V “Vilsund”

A

Selskab er ejet af 3. 2 af dem har et andet selskab. Disse to selskaber handler med hinanden. De ønsker så at købe J ud, og det gør de ved en aftale, hvor han får en del af provenue. De indgår så kreditaftaler lige inden årsregnskabet udløb, og det forringer dette beløb betydeligt. De lægger vægt på ejerforholdene og den begrænsede personkreds, der udgjorde ledelsen.

32
Q

Kan man deltage i diskussion om udbetaling af udbytte i forhold til inhabilitet?

A

Ja, fordi det ikke er en aftale.

33
Q

Hvor står reglerne om inhabilitet?

A

§ 131.

34
Q

Hvor er reglen om forbud mod spekulation?

A

§113.

35
Q

Hvordan betyder spekulation?

A

At man har et ønske om at opnå en hurtig gevinst, eller undgå tab fremfor en langvarig placering af formuen.

36
Q

Hvad lægges der vægt på, ved vurderingen af, om det er spekulation.

A

Handlingens karakter og formål.

37
Q

Hvilket regelsæt bestemmer reglerne for kurs for børsnoterede selskaber?

A

Markedsmisbrugsforordningen

38
Q

Regler for børsnoterede selskaber, der skal undgå kursmanipluation og insiderhandel kan indledes i 3 kategorier. Hvilke?

A
  1. regler af præventiv karakter
  2. regler af materiel karakter
  3. regler, der angår forholdet til medkontrahenter.
39
Q

Kom med eksempler på regler af præventiv karakter ift. børsnoterede selskaber.

A

Krav om åbenhed om ledelsens besiddelse af kapitalandele jf. § 50 og 55.
MAR har regler om flagningspligt.

40
Q

Kom med eksempler af materiel karakter.

A

SL er der spekulationsforretninger efter 113

MAR er der forbud mod markedsmanipulation og insiderhandel.

41
Q

Kom med eksempler på regler, der angår forholdet til medkontrahenter.

A

Aftalen kan jo tilsidesættes efter AFTL § 33 og 36.

42
Q

Hvilken regel regulerer tavhedspligt?

A

§ 132.

43
Q

Hvad omfatter tavhedspligten nærmere?

A

Drift og forretningshemmeligheder

44
Q

Må man røbe drift og forretningshemmeligheder på GF?

A

Nej da, man må gerne søge hjælp hos advokat, fordi denne også selv besidder tavhedspligt.

45
Q

Forklar U 1998.1760/1Ø - “Direktørens aktiekøb” i relation til tavhedspligt

A

En direktør gav bestyrelsen meddelse om personlige køb af aktier i selskabet. T der var medlem af bestyrelsen videregav disse oplysninger til en journalist. Journalisten bragte den i en artikel. T fandtes ikke ved at videregive de pågældende oplysninger at have røbet forretnings eller drifthemmeligheder efter tavhedspligtreglen. Oplysningen var udelukkende til skade for direktøren og ikke selskabet.

46
Q

Hvilken paragraf står der noget om kapitalejerlån, og hvilke 3 betingelser er der?

A

se § 210 + nr. 1-3.

47
Q

Hvad omfatter repræsentationsretten?

A

Man kan ikke forpligte igennem repræsentationsretten, men alle andre forhold, herunder indenretlige forhold.

  • forkyndelse af stævning, anlægge sag, møde i retten mv.
48
Q

Hvordan kan man begrænse tegningsretten.

A

stk. 2 - bemærk, at den kollektive tegningsret ikke kan begrænses.

49
Q

Kan tilsynsrådet forpligte selskabet?

A

Nej, fordi det er kun dem der er nævnt i § 135, stk. 2, der kan og her er tilsynsrådet ikke nævnt.

50
Q

Er man bundet, hvis man indgår aftaler uden for sin legitimation?

A

Nej.

51
Q

Hvor står der er noget om ledelsens aflønning?

A

§ 139.

Selskabsret (9 decks)

Brainscape helps you reach your goals faster, through stronger study habits.
© 2024 Bold Learning Solutions. Terms and Conditions