Organisation et amélioration du travail

Question 1

Quels sont les facteurs déterminants de la capacité

Answer 1

1) Le temps de réalisation

2)Nombre de ressources (humaines et équipements)

3)Arrêts ou ralentissements possibles

4)Nombre d’heures travaillées

5)Gamme de produits et taille des lots fabriqués

6)Processus de transformation

7)Phénomène d’apprentissage

Question 2

Quelles sont les méthodes de mesure du travail

Answer 2

1) temps prédéterminés
- on utilise ceci lorsqu’une tache n’existe pas

2) méthodes des observations instantanés
- observer le travail a différent temps au hasard

3)CHRONOMÉTRAGE
- observation direct
- méthode qu’on utilise tjr
-Facteur d’allure = predeterminé par analyste la moyenne est tjr 100, si + vite 120,130,140 si + lent : 80,70,60

majorations = fatigues, toilettes etc

majorations et facteur d’allure sont subjectif

Question 3

Comment interpreter un coefficient d’apprentissage

Answer 3

un plus petit coefficient est mieux qu’un plus gros

coefficient + bas = donne une vitesse d’apprentissage + élevée

Question 4

Quelles sont les notions de capcité

Answer 4

1) Capcité de conception
- capacité maximal théorique qu’on peut avoir

2) Capacité réelle

3)prod réelle