Repaso Para Primer Parcial Flashcards
(18 cards)
Diversidad
Son las similitudes y diferencias culturales, lingüísticas, identitarias, de género o de religión entre las personas que viven e interactúan en una comunidad, aunque la diversidad implica que hay diferencias entre los miembros de la comunidad, estas deben resultar insignificantes en un contexto legal, ya que todos somos iguales ante la ley; es decir, contamos con los mismos derechos, obligaciones y oportunidades.
Diversidad legítima
Es aquella que nace de las diferencias culturales de las personas, un ejemplo con el que se relaciona es el derecho a igualdad de oportunidades sin importar nuestras diferencias, para lograr que sea respetada hacen falta valores como la empatía y la tolerancia.
Diversidad ilegítima
Esta surge de la desigualdad de oportunidades en las que viven ciertos grupos sociales, para que esta sea respetada requiere de una actitud responsable y crítica para ser erradicada, por que esta surge a partir de la desigualdad social.
Diversidad de ideas
Esta permite crear un campo cultural e intelectual muy amplio, ya que cada integrante nutre la discusión con su experiencia e ideología propias y así también las soluciones a las problemáticas comunitarias serán inclusivas, pues habrán tomado en cuenta las necesidades y puntos de vista de todos.
¿Que se necesita para tener una mejor sociedad?
Para poder lograr una sociedad pueda prosperar y obtener los beneficios que trae consigo la diversidad es necesario tener respeto, empatía, tolerancia y consideración.
Discriminación
Es un obstáculo para el desarrollo pacífico e igualitario, es toda distinción, exclusión o restricción basada en el origen étnico, la edad, el género, la religión, la preferencia sexual, la condición socioeconómica o cualquier otro motivo que tenga como objetivo impedir o anular los derechos humanos de una persona o un grupo.
Libertad
Es la facultad que tienen las personas para actuar de acuerdo con sus deseos y necesidades, es un derecho humano inalienable, es decir, no es condicional ni excluye a nadie por ningún motivo, también implica que todos debemos reconocernos como seres humanos independientes y responsables de nosotros mismos, la libertad se puede entender, además, como liberación (libertad de) y libertad como proyección (libertad para).
Liberación
Es el poder de realizar aquello que queremos o necesitamos sin la interferencia deliberada de terceros.
Proyección
Es un plan a futuro que puede llevarse a cabo por que tienes libertad y las condiciones necesarias para hacerlo.
Derechos humanos
Son garantías que todas las personas gozan desde el momento en que nacen, estos son inalienables e irrenunciables y deben ser protegidos por todos los Estados del mundo, sin excepción.
Dignidad humana
Es el principio de autodeterminación y respeto que una persona posee, la cual merece únicamente por el hecho de ser humano, la dignidad al igual que la libertad es un derecho humano universal, ya que gracias a ella todos podemos desarrollarnos integralmente.
Paz
Es la ausencia de guerras, pero también es la relación de armonía entre personas, grupos o países sin enfrentamientos, esta también implica la convivencia basada en el respeto pleno de los derechos humanos y la dignidad de las personas, es la forma cultural óptima de estar en el mundo, en la cual todos somos respetados y podemos desarrollarnos con libertad y salud.
Paz sostenible
Es un cambio de paradigma respecto a la manera de identificar y prevenir luchas armadas mediante la atención constante antes, durante y después de cualquier conflicto, por lo cual la prevención es tan fundamental como la consolidación de la paz, esta busca construir la convivencia armónica en el mundo.
Cultura de paz
Es el conjunto de ideas, valores y formas de relacionarse para hacer frente a los conflictos entre los integrantes de una comunidad. Para lograrlo, es fundamental rechazar cualquier forma de violencia y tratar de resolver los conflictos, en caso de presentarse,mediante el diálogo.
Desacuerdos
También llamados fricciones suceden entre dos o más personas y pueden ocurrir por diferencias de opinión. Lo importante es saber identificarlas y evitar que desencadenen acciones violentas.
Tensiones
Es cuando aparece tensión en algún grupo social por diferencias entre este y otro grupo.
Conflicto
Este implica tanto la incompatibilidad de ideas como el enfrentamiento entre dos o más personas; sin embargo, este no es sinónimo de violencia, ya queexisten formas pacíficas de resolverlo, sobre todo mediante el diálogo.
Violencia
Es el uso intencional de la fuerza física o amenazas contra sí mismo u otras personas. Por su naturaleza, la violencia no es una forma de solucionar los problemas, pues siempre los agrava.
