Rummler vs. Porter Flashcards

(61 cards)

1
Q

Rummler vs. Porter og sammenligning

A

Medarbejder vs. produktion, whitespace in organisation, alt er forbundet med alt, nieveau inddeling
at beskrive en virksomhed som er moden, at ligge vægt på målinger og management og ikke bare redesign/design

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

hvad driver forretningsforandringer?

A

gode/dårlige tider + kig lige noterne, internationalisering, internet, it forbedringer , specialisering, globalisering

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Definer; mål, strategi, business initiatives, KPI, measures

A

side 27

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

Forklar Porters proces for definition af virksomheds strategi

A

side 29

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

Forklar Porters 5 forces

A

side 30

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Hvorfor er “value proposition” vigtig (Porter)

A

side 33

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

Forklar strategies for competing (Porter/potter)

A

side 35

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

Forklar Porters teori for competitive advantage

A

side 36

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

Hvad betyder det når en virksomhed fokusere på process “fit”

A

1 + 1 = 3

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

Forklar teori for Treacy and Wiersemas positioning strategies

A

positioning map, side 43, tre kunde typer,

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

Forklar balanced scorecard approach til strategi

A

side 43

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

Forklar og tegn BPTrend og dens to metoder/strukturering af to forskellige aktiviteter

A

side 54

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

nævn forskellige perspektiver på organisation af virksomheder

A

traditionelt, system

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Kan du forklare/vise nogle organisations diagrammer

A

side 65 (forhold til eksterne miljø) og 67 (værdikæde)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

Forklar SCOR arkitektur og formål

A

side 77

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

Hvorfor laver vi arkitektur?

A

.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
17
Q

Hvilke metoder er der til arkitektur

A

(IT approach, business process arkitektur, SCOR

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
18
Q

Forklar business process architecture

A

4 steps, definer mål af arkitekturprojekt - ansvarsområder - definer virksomhed mål/strategi, værdikæde, stakeholders mv. - udvælg værdikæde og identificer - lifecycle, L1 og L2 processer

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
19
Q

Hvilke elementer er relevante i forhold til measurement

A

unit of measure, target, timeframe, goal, KPI, vision statement, objective, data

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
20
Q

forklare de to typer measures

A

intern og eksterne

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
21
Q

forklar de to typer indicators

A

leading lagging

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
22
Q

hvad vil du gøre ved udvikling af et measurement system?

A

BSC 115

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
23
Q

Måder at aligne process measures

A

Egentlig BSC er en måde og så proces perspektivet, kontragter, side 121

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
24
Q

Prøv at forklar model på side 126 (productivity og growth strategy –> scor attributer –> værdikæde og marked) (sammenhæng mellem BSC, SCOR og målinger)

A

side 126

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
25
Hvilke to former for management er der
operational (day-to-day) - process og funktionsdevet og projekt
26
Fordele og ulemper ved de forskellige management typer
din fucking mor mand
27
Forklar proces management
side 136
28
Forklar matrix struktur - forskel på svag og stærk
.
29
Hvad skal en god manager kunne
137
30
Hvad er en proces
.
31
Forklar simpel og kompleks processer - vis modeller
side 189
32
forklar gap model (to typer gap + cause and consequences)
.
33
Forklar scope proces diagram og herunder 6 generiske proces problemer
196 (output, input, control, enablers, proces flow, day-day management)
34
forklare cource and effect
197
35
Forklar process modelinger
.
36
Forklar formål med proces diagramering
.
37
Hvad er en business case
side 206
38
CMM - hvordan er der behov for forskellige typer af målinger
322
39
Forklar management i forhold til enterprice level mangement på proces level
281 + 138
40
Forklar fishbone i forhold til process scoping diagram
.
41
Forskel på proces diagram og proces scoping diagram
.
42
Forklar business rules
kap 9
43
Forklar overordnet forskel på six sigma og lean
.
44
Forklar om lean
.
45
Forklar om six sigma
.
46
Forklar de tre proces chance efforts i six sigma
.
47
Faser i six sigma improvement projekt (DMAIC)
.
48
Forklar de to "kaizen"
317
49
Nævn de 7 spild typer
.
50
hvorfor foretages der proces improvement / redesign
.
51
hvor er man i forhold til CMM når man benytter hhv. lean og six sigma
322
52
hvad er BPTrend designet til / mening med den
329
53
Forklar fase 1 og kerneaktiviteter i BPTrends processlevel
side 329
54
Forklar fase 2 og kerneaktiviteter i BPTrends processlevel
side 329
55
Forklar fase 3 og kerneaktiviteter i BPTrends processlevel
side 329
56
Forklar fase 4 og kerneaktiviteter i BPTrends processlevel
side 329
57
Forklar fase 5 og kerneaktiviteter i BPTrends processlevel
side 329
58
Forklar logik ned igennem modellen
.
59
Hvornår laver man redesign?
333
60
Hvad kan mål være med at redesigne?
333
61
Nævn de fire basale lean principper ved software udvikling
Pop