Sindacato e ordinamento giuridico Flashcards
(26 cards)
Che scelte hanno attuano gli ordinamenti europei rispetto alla disciplina sindacale
205
Parla dell’art.39 delle costituzione (+ relazione con fonti sovranazionali)
206 e ss
Che cosa si intende per libertà sindacale?
207
Parla della libertà sindacale e il suo rapporto con la collettività
207-208
In che riflessi può essere interpretata la libertà sindacale
207 (contenuto positivo e negativo)
Qual è il contenuto implicito dell’art. 39 c1
209
Descrivi rapporto verticale della libertà sindacale
209
In che direzioni opera la libertà sindacale?
Verticale e orizzontale v.209
Descrivi aspetto orizzontale della libertà sindacale
209
La garanzia costituzionale di libertà sindacale si estende anche agli imprenditori?
210
Quale è la finalità dell’art.17 st. lav. e cosa succede in caso di violazione?
212
Attraverso cosa la tutela della libertà sindacale è resa effettiva?
210
Come viene sanzionata la discriminazione?
212
Che cosa prevede l’art.28 st. lav.
212
Che cosa prevede il secondo comma dell’art. 39?
213
In uno scenario in cui l’art39 c2 è stato attuato, quali sindacati possono accedere alla stipulazione del contratto erga omnes?
214
In che cosa consiste la teoria di Giugni sull’ordinamento sindacale?
216
Per quali ragioni l’art.39 c.2 non è stato mai attuato?
215
Secondo la lettura del diritto sindacale alla luce del diritto privato, da cosa deriva l’autonomia organizzativa?
217
Qual è la qualificazione giuridica del sindacato e perchè? Quali sono le sue caratteristiche principali?
217-218
La concezione privatistica dell’autonomia collettiva con quale aspetto può confliggere?
219
Di fatto, in quali associazioni si articola il sindacato?
218
Qual è il criterio identificato dal legislatore al fine della rilevanza pubblica?
219
In che cosa consiste il criterio della rappresentatività? e come si articola?
219-220
