T07 Valors dels SSPP Flashcards
Què és el Servei Públic?
Conjunt d’activitats i prestacions que tenen per finalitat atendre i satisfer de manera regular i constant les necessitats individuals i col·lectives considerades d’interès gral i de responsabilitat de les AAPP de Cat, sense perjudici de qui les faci efectives.
Valors ètics d’un Servei Públic de qualitat
(Codi ètic del SP de Cat)6
- Responsabilitat envers el bé comú.
- Centralitat de les pax
- Objectivitat i imparcialitat
- Professionalitat i eficàcia
- Innovació i participació
- Obertura i accessibilitat de les organitzacions del SP
Quines són les 4 ètiques?
- Ètica personal
- Ètica cívica
- Ètica professional
- Ètica organitzativa
Quines ètiques trobem en els servidors públics?
L’ètica cívica (dignitat i justícia) i
L’ètica de organitzativa (qualitat del servei).
Missions de l’Administració Pública? (3)
- Dignitat
- Justícia
- Servei
Valors que defineixen l’AP?
Confiança (recuperar la confiança del ciutadà cap a les AA)
Eficiència (el ciutadà s’adreça a l’admció perquè li resolguin els problemes).
Quines són les qualitats d’una Admció ètica?
1) La seva identitat es defineix per 3 eixos: els codis de valors; els espais de reflexió per aturar-se a pensar i la definició de qui forma part de l’admció.
2) L’AP ha de ser un model fixat en el ciutadà en 3 eixos: autonomia, participació i apoderament.
3) Assumir l’existència dels conflictes d’interessos.
Què és la Infraestructura de l’ètica?
Eines o procediments que regulen en contra la conducta indesitjable i ofereixen incentius per encoratjar la bona conducta.
Quins elements formen la infraestructura de l’ètica?
(COG)
Elements permeten d’aconseguir el control:
1.-Un marc legal.
2.-Mecanismes eficaços de responsabilitat.
3.- Compromís i vigilància dels ciutadans.
Elements que permeten una orientació:
4.- Compromís ben articulat pel lideratge polític.
5.-Codis de comportaments.
6.- Activitats d’adaptació professional.
Elements mitjançant s’efectua la gestió:
7.-Condicions estables del SP amb polítiques de RRHH eficaces.
8.-Coordinació de la infraestructura per un depart, organisme o cos central de gestió ja existent, o bé per una institució especial dedicada a l’ètica.
Quins són els elements externs de la infraestructura ètica?
Compromís polític, marc legal, implicació i vigilància del públic, i cos coordinador.
Creen les regles que després els elements interns adapten a cada entorn, a nivell de departament o d’organisme.
Quins són els elements interns de la infraestructura ètica?
Mecanismes de responsabilitat, codis de conducta, formació i condicions de SP.
Orienten i donen direcció al funcionariat.
Principis de la FP que han de guiar als funcionaris de la UE?
- Compromís amb la UE i els seus ciutadans
- Integritat
- Objectivitat
- Respecte cap els altres
- Transparència
Quins són els principis de l’AP segons la CE?
- Eficàcia
- jerarquia
- descentralització
- desconcentració i coordinació
- submissió plena a la llei i al Dret.
A on es troben regulats els drets i deures i el Codi de Conducta dels empleats públics?
Al Títol III del RD Legislatiu 5/2015 (TREBEP)
A on es troben regulats els drets i deures dels funcionaris en l’àmbit de l’Admció de la Gene?
Al Títol VII del DL 1/1997
Quins principis d’actuació estableix el TREBEB pels empleats públics?
- Objectivitat
- Integritat
- Neutralitat
- Responsabilitat
- Imparcialitat
- Confidencialitat
- Dedicació al SP
- Transparència
- Exemplaritat
- Austeritat
- Accessibilitat
- Eficàcia
- Honradesa
- Promoció de l’entorn cultural i mediambiental
- Respecte a la igualtat entre dones i homes
Principis ètics dels empleats públics (art 53 TREBEB)
(12)
- Respecte a la Constitució i la resta de normes de l’ordenament jurídic.
- Perseguirà la satisfacció dels interessos grals dels ciutadans i es fonamentarà en consideracions objectives orientades cap a la imparcialitat i l’interès comú.
- Actuació segons els ppis de lleialtat i bona fe.
- Respecte dels drets fonamentals i llibertats públiques.
- Abstenir-se en aquells assumptes en què tinguin un interès personal
- No han de contraure obligacions econòmiques ni intervenir en operacions financeres, quan pugui suposar un conflicte d’interessos.
- No acceptar cap tracte de favor o situació que impliqui privilegi o avantatge injustificat.
- Actuar d’acord als ppis d’eficàcia, economia i eficiència.
- No han d’influir en l’agilitació o resolució de tràmit o procediment administratiu.
- Complir amb diligència les tasques.
- Exercir el ppi de dedicació al SP abstenint-se de conductes comprometin la neutralitat.
- Guardar secret de les matèries classificades i mantenir discreció sobre assumptes que coneguin per raó del seu càrrec.
Principis de conducta dels empleats públics (art 54 TREBEB)
(11)
- Tractar amb atenció i respecte als ciutadans, superiors i empleats públics.
- L’acompliment de les tasques, jornada i horari.
- Obeiran les instruccions i ordres professionals, llevat que constitueixin una infracció manifesta de l’ordenament jurídic.
- Informaran als ciutadans i facilitar l’exercici dels seus drets i el compliment de les seves obligacions.
- Administrar els RR i béns públics amb austeritat, i vetllar per la seva conservació.
- Rebutjar qualsevol regal, favor o servei.
- Garantir la constància i permanència dels documents.
- Mantindran actualitzada la seva formació i qualificació.
- Observaran les normes sobre seguretat i salut laboral.
- Posaran en coneixement propostes que considerin adequades per millorar.
- Garantir l’atenció al ciutadà en la llengua que ho sol·liciti sempre que sigui oficial en el territori.