Tomada de decisão Flashcards

(86 cards)

1
Q

Quais os elementos do processo decisório?

A

Tomador de decisão, objetivos, preferências, estratégia, situação, resultado, estados da natureza.

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2
Q

Quais são as etapas do processo decisório segundo Chiavenato?

A

Percepção da situação que envolve algum problema; análise e definição do problema; definição dos objetivos; procura de alternativas de solução ou de cursos de ação; avaliação e comparação dessas alternativas; escolha da alternativa mais adequada ao alcance dos objetivos; implementação da alternativa escolhida.

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3
Q

Decisões rotineiras e repetitivas, utilizadas para resolver problemas cotidianos.

A

Decisões programadas ou estruturadas

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4
Q

Decisões “padronizadas”, utilizadas para responder a situações que ocorrem
regularmente.

A

Decisões programadas ou estruturadas

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5
Q

São utilizadas para situações de certeza e previsibilidade, em que existem
dados (informações) adequados e suficientes.

A

Decisões programadas ou estruturadas

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6
Q

São decisões baseadas em um “acervo de soluções” da organização.

A

Decisões programadas ou estruturadas

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7
Q

As … aumentam a velocidade das decisões (afinal, já existe um
“procedimento padrão” para aquele tipo de decisão).

A

decisões programadas

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8
Q

As … tornam as decisões mais
uniformes (evitando que as pessoas decidam de formas diferentes).

A

decisões programadas

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9
Q

As decisões programadas são “descentralizadas” entre os funcionários da organização e
predominam no nível … das organizações.

A

operacional

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10
Q

Tipo de decisão indicado para ambientes estáveis.

A

decisões programadas

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11
Q

Trata-se de decisões novas e não repetitivas, utilizadas para resolver problemas não
rotineiros.

A

Decisões não programadas

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12
Q

Decisões mais “complexas”, utilizadas para responder a situações
“excepcionais”/
”extraordinárias” (que não ocorrem regularmente)

A

Decisões não programadas

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13
Q

São utilizadas para
situações de maior risco, incerteza e imprevisibilidade, em que existem dados
(informações) inadequados e insuficientes.

A

Decisões não programadas

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14
Q

Tipo de decisão é mais complexa, e envolve criatividade, inovação e improvisação.

A

Decisões não programadas

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15
Q

As decisões não programadas costumam ser “centralizadas” nos gestores da organização e
predominam no nível … das organizações.

A

estratégico

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16
Q

Tipo de decisão indicada para ambientes dinâmicos e mutáveis.

A

Decisões não programadas

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17
Q

Quais os três níveis organizacionais?

A

Estratégico, tático e operacional.

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18
Q

Decisões tomadas no nível estratégico, pelos gestores da alta
cúpula da administração (diretores, presidentes, CEO´s).

A

Decisões não programadas

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19
Q

As decisões se referem a assuntos
que envolvem a organização como um todo, bem como a assuntos que envolvem as
relações da empresa com o ambiente externo.

A

Decisões não programadas

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20
Q

Decisões genéricas e amplas, que norteiam o caminho da organização como um todo.

A

Decisões não programadas

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21
Q

O foco das decisões está no longo prazo.

A

Decisões não programadas

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22
Q

São as decisões tomadas no nível tático, pelos
gerentes e chefes de departamento/divisão.

A

Decisões táticas ou decisões administrativas

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23
Q

As decisões se referem a assuntos que
envolvem determinada unidade organizacional (departamento).

A

Decisões táticas ou decisões administrativas

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24
Q

As decisões tomadas nesse nível têm por objetivo colocar em prática aquilo que foi decidido
pelos gestores do nível estratégico, ou seja, colocar em prática o que foi decidido pelas
“decisões estratégicas”.

A

Decisões táticas ou decisões administrativas

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25
Decisões que norteiam o caminho de determinada unidade (departamento) da organização.
Decisões táticas ou decisões administrativas
26
O foco das decisões, normalmente, está no médio prazo.
Decisões táticas ou decisões administrativas
27
São as decisões tomadas no nível operacional, pelos supervisores. As decisões se referem a assuntos que envolvem a execução de tarefas ou determinada atividade específica.
Decisões operacionais.
28
São decisões relacionadas às tarefas do dia a dia (tarefas rotineiras). Isto é, esse tipo de decisão preocupa-se com a execução das tarefas, operações, rotinas, etc.
Decisões operacionais.
29
O foco das decisões está no curto prazo.
Decisões operacionais.
30
As decisões são tomadas pela alta cúpula, ou seja, as decisões estão concentradas nos níveis hierárquicos mais altos da empresa. Os níveis mais baixos não participam do processo decisório.
Decisões centralizadas
31
Ocorre transferência do poder decisório dos níveis mais elevados para os níveis mais baixos da empresa.
Decisões descentralizadas.
32
Decisões que exigem formas flexíveis de gestão, horizontalização de estruturas, descentralização de funções e incentiva à criatividade
Decisões descentralizadas.
33
As decisões podem ser tomadas dentro de 03 situações / condições (estados de natureza) diferentes:
Certeza, Risco e incerteza.
34
Trata-se da situação em que o tomador de decisões tem informações confiáveis e suficientes, que lhe dão condições de “saber”, com segurança, quais serão os resultados (consequências) das diversas alternativas que ele tem disponível para resolver o problema.
Certeza
35
trata-se da situação em que o tomador de decisão tem informações que lhe dão condições apenas de ter uma “ideia” dos resultados de suas escolhas. Ou seja, o indivíduo consegue apenas calcular as probabilidades dos resultados das alternativas que ele tem disponível para resolver o problema.
Risco
36
trata-se da situação em que o tomador não consegue ter qualquer “ideia” dos resultados de suas escolhas. Ou seja, o tomador de decisões possui pouquíssima informação (ou nenhuma informação) sobre as alternativas e os resultados.
Incerteza
37
Normalmente, são os gestores do nível ... que tomam decisões dentro desse ambiente de incerteza.
estratégico
38
Qual o quarto tipo de condição ambiental (estado de natureza) elencado por alguns autores?
Turbulência.
39
Trata-se do ambiente em que os objetivos não são claros e não são bem definidos.
Turbulência
40
A ... também ocorre quando o ambiente muda rapidamente.
turbulência
41
Quais os três modelos de tomada de decisão de acordo com Robbins?
Modelo Racional (clássico); modelo de Racionalidade limitada e modelo intuitivo.
42
Trata-se de um modelo em que as decisões são tomadas com o objetivo de maximizar os resultados, através de escolhas coerentes. Busca-se, portanto, tomar decisões ótimas.
Modelo Racional (modelo clássico)
43
O ... se baseia na ideia de que o tomador de decisões toma decisões racionais, lógicas e baseadas na razão.
modelo racional
44
O processo de tomada de decisão baseado no modelo racional é composto por 06 passos (etapas):
1 - Definir o problema. 2 - Identificar os critérios para a decisão. 3 - Atribuir pesos específicos a cada um desses critérios. 4 - Desenvolver alternativas. 5 - Avaliar as alternativas. 6 - Escolher a melhor alternativa.
45
Esse modelo parte do pressuposto de que o indivíduo tem uma capacidade limitada de processar informações (capacidade cognitiva limitada). Portanto, é impossível assimilar, e compreender todos os dados necessários para maximizar os resultados da decisão.
Racionalidade Limitada.
46
modelo “menos racional” (ou mais “irracional”) de tomada de decisões. Aqui, o indivíduo confia em sua intuição para tomar decisões.
Modelo intuitivo.
47
Trata-se de um processo cognitivo inconsciente. O indivíduo se baseia em experiências passadas para tomar decisões.
Modelo Intuitivo.
48
Quais as outras nomenclaturas pode ser conhecido o Diagrama de Ishikawa?
Diagrama de Causa-Efeito, “Gráfico Espinha de Peixe”, Método 4M ou Método 6M.
49
Em que consiste o Diagrama de Ishikawa?
É uma ferramenta que auxilia o tomador de decisão a identificar as causas de determinado problema.
50
O ... permite ao gestor “visualizar” e “entender” quais são as causas que estão gerando determinados efeitos (problemas).
Diagrama de Ishikawa
51
As causas (origens dos problemas / origens dos “efeitos”) dividem-se em 06 diferentes categorias (6Ms):
-Mão de obra -Método -Materiais -Máquinas -Mensuração -Meio ambiente
52
Alguns autores consideram apenas as 04 primeiras causas (4Ms), quais sejam:
-Mão de obra -Método -Materiais -Máquinas
53
Quais as nomenclaturas possíveis para o Diagrama de Pareto?
Princípio de Pareto ou Regra do 80/20.
54
Em que consiste o Diagrama de Pareto?
Ferramenta que pode ser utilizada pelos tomadores de decisão para identificar quais são as causas prioritárias (ou seja, quais as “causas” que geram maiores “problemas”).
55
“Poucas” causas significativas (20%) geram a maior parte dos problemas (80%); enquanto que “muitas” causas insignificantes (80%) geram a menor parte dos problemas (20%).
Diagrama de Pareto
56
A ferramenta que consiste em um gráfico de barras que ordena as “causas dos problemas” de forma decrescente (ou seja, do maior para o menor – da esquerda para a direita).
Diagrama de Pareto
57
Ferramenta que auxilia o gestor a “focar” (priorizar) nos aspectos que mais geram impacto na situação analisada.
Diagrama de Pareto
58
Ferramenta que possibilita ao gestor identificar se há ou não relação entre duas variáveis.
Diagrama de Dispersão ou Diagrama de Correlação
59
Ferramenta que permite visualizar o que acontece com uma das variáveis quando a outra variável é alterada.
Diagrama de Dispersão ou Diagrama de Correlação
60
Também chamado de “Tempestade de Ideias” (“Tempestade Cerebral”), é uma ferramenta utilizada com o objetivo de criar alternativas criativas para solução de problemas ou para o aproveitamento de oportunidades.
Brainstorming
61
Os participantes são estimulados e incentivados a produzir, sem qualquer crítica ou censura, o maior número de ideias e sugestões sobre determinado assunto ou problema.
Brainstorming
62
O brainstorming pode ser dividido em duas etapas:
Etapa de geração de ideias e etapa de seleção de ideias.
63
Versão “escrita” do brainstorming.
brainwriting
64
Os participantes são estimulados a escreverem suas ideias e sugestões em papéis, de forma anônima.
brainwriting
65
Ferramenta que parte do princípio de que todo comportamento é afetado por dois conjuntos de forças que se opõem.
Análise do campo de forças
66
Ferramenta que permite ao tomador de decisões visualizar a “sequência” do processo decisório.
Diagrama de árvore de decisões
67
Ferramenta que permite que o tomador de decisões visualize o desdobramento de cada alternativa (de cada curso de ação), e também “visualize” as decisões seguintes.
Diagrama de árvore de decisões
68
Trata-se de uma visualização gráfica de alternativas, que permite ao gestor analisar as diversas alternativas e os seus possíveis impactos.
Diagrama de árvore de decisões
69
Ferramenta que funciona basicamente como o Diagrama de Árvore de Decisões. Contudo, nesse caso, os dados são dispostos em uma tabela.
Tabela de decisões.
70
O tomador de decisões cria diversos critérios, os quais ele considera serem importantes para aquele tipo de tomada de decisão e, posteriormente, estabelece “pesos” para cada um desses critérios.
Modelo Multicriterial (ou Modelo Multicritério)
71
Trata-se de uma ferramenta de tomada de decisões em grupo.
Técnica Delphi (Modelo Delfos)
72
Nessa técnica, questionários são enviados a um grupo de “especialistas” na área da decisão a ser tomada.
Técnica Delphi (Modelo Delfos)
73
Técnica na qual os membros não se reúnem fisicamente.
Técnica Delphi (Modelo Delfos)
74
Técnica que tem como objetivo eque nenhum dos membros seja “influenciado” com a ideia de outro membro.
Técnica Delphi (Modelo Delfos)
75
Busca-se evitar que os membros sejam influenciados com as ideias de outros membros (especialmente daqueles membros que são tidos como “referência” no assunto).
Técnica Delphi (Modelo Delfos)
76
Decisões ... são relacionadas às tarefas, aos funcionários e às atividades cotidianas de operação de uma organização.
operacionais
77
Decisões do gestor que envolvam departamentos internos da organização são denominadas decisões ....
táticas.
78
As decisões que envolvem condições estáticas e dados repetitivos são conhecidas como ...
programadas.
79
No modelo de ..., propõe-se que a racionalidade é sempre relativa ao sujeito que decide, não existindo uma única racionalidade tida como superior.
racionalidade limitada
80
O modelo ... de tomada de decisão exige que o gestor se apoie em informações consideradas perfeitas e que tome, com base nelas, decisões de forma totalmente imparcial.
racional
81
As decisões ... fazem parte do acervo de soluções da empresa, pois resolvem problemas que já tenham sido enfrentados antes e que se apresentem da mesma maneira. Assim, não é necessário fazer diagnóstico, criar alternativas e escolher um curso de ação original.
programadas
82
O uso da técnica ... é adequado caso uma organização queira evitar que líderes influenciem de forma inadequada outros participantes no processo de identificação de riscos.
Delphi
83
O ... sugere atenção aos elementos críticos do processo, pressupondo que poucas causas são responsáveis pela maior parte dos problemas.
diagrama de Pareto
84
O ... permite ao gestor “visualizar” e “entender” quais são as causas que estão gerando determinados efeitos (problemas).
Diagrama de Ishikawa
85
O ..., é uma ferramenta que pode ser utilizada pelos tomadores de decisão para identificar quais são as causas prioritárias (ou seja, quais as “causas” que geram maiores “problemas”).
Diagrama de Pareto
86
A técnica de brainstorm é comumente utilizada durante o processo racional de tomada de decisão na fase de ...
criação de alternativas.