Cours 3 : EF + richesse socio-émotionelle Flashcards

1
Q

C’est quoi une EF, 3 critères et ses 3 particularités

A

forme organisation + ancienne dans l’histoire
1-implication membre famille
2-controle propriété et gestion membre de la famille
3-intention de transmettre prochaine génération

famille, propriété, entreprise

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2
Q

4 enjeux de l’EF

A

1-continuité, survie
2-enjeux sociaux, économiques et familiaux
3-transfert entre génération
4-pouvoir

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3
Q

3 avantages stratégiques de l’EF

A

1-potentiel de croissance
2-membre proactif, performance
3-réputation, culture travail, crédibilité

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4
Q

3 avantages RH de l’EF

A

1-coût de recrutement
2-partage de valeur
3-stabilité emploi

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5
Q

3 avantages organisationnels de l’EF

A

1-prise de décision
2-réactif au changement
3-créativité

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6
Q

3 désavantages stratégiques de l’EF

A

1-prise de décision
2-coût élevé
3-processus de succession

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7
Q

2 désavantages financier de l’EF

A

1-héritage
2-risque faillite

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8
Q

2 désavantages RH de l’EF

A

1-rémunération
2-manque de compétence

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9
Q

2 désavantages organisationnel de l’EF

A

1-respect tradition
2-conflit

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10
Q

Comment on mesure le performance de l’EF et c’est quoi la richesse socio-émotionelle

A

1-indicateur n-f : harmonie, confiance, contrôle, autonomie, réputation
2-indicateur financier

objectif nf qui répond au besoin affectif des membres de la famille

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