Cours 5 : qualité, capital social et transfert de connaissance

Question 1

Qualités requises du successeur et du prédécesseur (4 catégories)

Answer 1

1-capacité contrôler, diriger, planifier, motiver, communiquer
2-planification stratégique, compétence technique et financière dans marché
3-prendre risque, résoudre conflit
4-indépendant, intègre, intérêt, marketing/vente, éducation

Question 2

C’est quoi le capital social

Answer 2

ensemble des ressources dans les relations

entrepreneur utilise pour mobilisation et opportunité

Question 3

C’est quoi le capital social interne et externe

Answer 3

Interne : homogène, valeur commune, confiance
Externe : relation directe/indirecte dans environnement, hétérogène, lien fort et faible

Question 4

C’est quoi le transfert de connaissance

Answer 4

Opportunité stratégique dans environnement qui évolue rapidement
avoir connaissance ancienne et nouvelle génération

Question 5

3 moyens qui facilitent le transfert de connaissance

Answer 5

1-commencer tôt (rencontre, décision)
2-familiariser entreprise et employé
3-crédibilité, être accepter et renforcer relation