Chapitre 1 Flashcards

1
Q

La SST dépend de la dynamique de trois éléments inter-dépendants. Lesquels?

A

L’environnement, l’individu et son comportement

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2
Q

Nommez les trois attitudes des gestionnaires et décrivez-les brièvement.

A
  • Attitude légaliste : Se conformer à la loi et à la règlementation;
  • Attitude humanitaire : Voir les employés comme une ressource importante;
  • Attitude financière : Ne considérer que les coûts engendrés, sans porter d’attention aux bénéfices d’investir en SST.
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3
Q

Les gestionnaires ont plusieurs rôles à jouer en SST. Nommez-en quatre.

A
  • Leadership;
  • Autorité de faire faire;
  • Coordination des ressources;
  • Planification, organisation, coordination et contrôle;
  • Communication;
  • Formation et développement des RH;
  • Délégation des responsabilités;
  • Prise de décision.
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4
Q

La législation d’aujourd’hui en SST vise à impliquer le travailleur dans les décisions reliées à sa propre protection.

Quels droits cette nouvelle législation lui procure-t-il? (3)

A
  • Le droit de refuser de travailler dans des conditions douteuses;
  • Le droit d’inspecter;
  • Le droit de se joindre aux comités de SST;
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5
Q

Complétez la phrase suivante:

L’article 2.01 du Code de déontologie de l’ingénieur stipule que celui-ci doit respecter ses _______ envers _______ et tenir compte des conséquences qu’auront ses _______ sur l’environnement et sur la vie, la santé et la propriété de toute personne.

A

L’article 2.01 du Code de déontologie de l’ingénieur stipule que celui-ci doit respecter ses obligations envers l’être humain et tenir compte des conséquences qu’auront ses travaux sur l’environnement et sur la vie, la santé et la propriété de toute personne.

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6
Q

À quoi sert le Guide de pratique professionnelle édité par l’OIQ?

A

Il aide à respecter l’article 2.01 du Code de déontologie de l’ingénieur.

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7
Q

Vrai ou faux?

L’ingénieur ne doit pas seulement se contenter de réaliser un projet qu’on lui impose, il doit aussi intervenir dans les processus de décision ayant des impacts économiques, sociaux et écologiques.

A

Vrai

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8
Q

Selon les statistiques de la CSST (2014), environ combien de travailleurs se blessent chaque jour au travail?

a) 25
b) 225
c) 500
d) 1 500

A

b) 225

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9
Q

Toujours selon les statistiques de la CSST, environ combien de travailleurs sont décédés en 2014 à la suite d’un accident de travail ou d’une maladie professionnelle?

a) Entre 0 et 10
b) Entre 10 et 50
c) Entre 50 et 100
d) Entre 100 et 200

A

d) Entre 100 et 200

Décès à la suite d’un accident de travail = 57

Décès à la suite d’une maladie professionnelle = 107

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10
Q

Nommez quatre genres d’accident ou d’exposition pouvant causer le décès d’un travailleur à la suite d’un accident de travail.

A
  • Contact avec des objets ou de l’équipement (32%);
  • Accidents de transport (25%);
  • Chutes (14%);
  • Feux et explosions (10%);
  • Exposition à des substances ou à des environnements nocifs (8%);
  • Réactions du corps et efforts (6%);
  • Voies de fait et actes violents (5%).

Selon les statistiques de la CSST (2013)*

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11
Q

Nommez deux genres d’accident ou d’exposition pouvant causer le décès d’un travailleur à la suite d’une maladie professionnelle.

A
  • Mésothéliome (50%);
  • Tumeur maligne/Cancer (26%);
  • Amiantose (16%);
  • Silicose (6%);
  • Autres (2%).

Selon les statistiques de la CSST (2013)*

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12
Q

Quelle partie du corps est le plus souvent touchée lors des accidents de travail?

A

La colonne vertébrale (25%)

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13
Q

Vrai ou faux?

Près de 5% des travailleurs couverts par la CSST dans le secteur de la construction ont subis des lésions en 2012.

A

Vrai

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14
Q

Vrai ou faux?

Tout comme le secteur de la construction, on constate une hausse des lésions par travailleurs couverts dans le secteur des établissements.

A

Faux, on constate plutôt une baisse des lésions par travailleurs couverts dans ce secteur.

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15
Q

Lorsqu’un travailleur devient incapable d’occuper son emploi suite à une lésion professionnelle, quel pourcentage de son salaire lui sera verser afin de l’indemniser? Parle-t-on ici d’un pourcentage de son salaire net ou de salaire brut?

A

90% de son salaire brut

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16
Q

Le salaire brut utilisé pour calculer cette indemnité ne peut toutefois dépasser le salaire maximum assurable. Quel est-il?

A

En 2015, le salaire maximum assurable était fixé à 70 000$.

En 2016, il est fixé à 71 500$.

17
Q

La salaire net est obtenu suite aux déductions (obligatoires et facultatives) effectuées sur le salaire brut.

Quelles sont ces déductions obligatoires? (5)

A
  • Impôt fédéral
  • Impôt provincial
  • RRQ
  • Assurance-emploi
  • Assurance parentale (RQAP)
18
Q

Quelles sont les deux étapes de la tarification permettant le calcul du taux de cotisation (taux de prime) correspondant à une unité?

A

L’établissement du taux moyen et le calcul du taux des unités

19
Q

De quoi tient compte l’établissement du taux moyen?

A

Il tient compte des besoins financiers liés à l’administration du régime de SST des employeurs inscrits à la CSST, ainsi que de l’ensemble de leurs masses salariales assurables.

20
Q

Vrai ou faux?

On évalue les besoins financiers du régime à environ 2,65 milliards et à environ 136 milliards pour les salaires assurables.

A

Vrai

21
Q

À combien était le taux de prime par tranche de 100$ en 2015? Était-il plus élevé l’année précédente?

A

Il était de 1,94$ par tranche de 100$, comparativement à 2,02$ en 2014 (baisse de 4%).

22
Q

De quoi tient compte le taux général des unités?

A

Il tient compte de l’indice de risque correspondant à chaque unité.

23
Q

Finalement, comment obtient-on le taux de cotisation correspondant à une unité?

A

En multipliant le taux moyen avec l’indice de risque.

24
Q

Comment nomme-t-on la société sans but lucratif ayant pour mission d’informer le public sur les accidents du travail?

A

L’Association des Commissions des Accidents du Travail du Canada (ACATC)

25
Q

Dans quelle province retrouve-t-on le salaire maximum assurable le plus élevé? Le plus bas?

A

Manitoba (119 000$) et Île-du-Prince-Édouard (51 100$)

Statistiques de 2014*

26
Q

Dans quelle province retrouve-t-on le plus haut taux moyen de cotisations par tranche de 100$? Le plus bas?

A

Nouvelle-Écosse (2,65$) et Alberta (1,03$)

Statistiques de 2014*

27
Q

Vrai ou faux?

Vaut mieux prévenir que guérir.

A

Vrai