7. důležitosti

Question 1

kdo je nezaměstnaný?

Answer 1

Za nezaměstnaného se považuje osoba, která je schopna pracovat, ale zaměstnání najít nemůže.

Question 2

kde se nachází část pracovních sil?

Answer 2

nachází se mimo pracovní proces

Question 3

v čr se sledují od kdy dva typy nezaměstanosti?

Answer 3

od 1. 1. 2013

Question 4

máme v čr dva typy nezaměstnanosti jen vyjmenuj

Answer 4

1. obecná míra nezaměstnanosti
2. podíl počtu nezaměstnaných na celkové populaci 15 – 64 let

Question 5

obecná míra nezaměstnanosti

Answer 5

nezaměstnanost zjišťovanou ČSÚ formou statistického šetření = Výběrového šetření pracovních sil (VŠPS), dle metodiky ILO).

Question 6

podíl počtu nezaměstnaných na celkové populaci 15 – 64 let

Answer 6

počítána MPSV

dříve se počítala registrovaná míra nezaměstnanosti k 31.12.2012 skončila

Question 7

kdo je nezaměstaný? = Dle VŠPS (dle metodiky ILO) se za nezaměstnaného považuje osoba, která:

Answer 7

➢ je starší 15 let (bydlící na sledovaném území),
➢ aktivně po dobu 4 týdnů hledá práci,
➢ je připravená k nástupu do práce do 14 dní,
➢ nemá žádný pracovně-právní vztah.

Question 8

obecná míra nezaměstnanosti

Answer 8

je podíl nezaměstnaných ku všem osobám schopným pracovat (tedy zaměstnaným i nezaměstnaným)

Question 9

ekonomicky neaktivní obyvatelé

Answer 9

• důchodci
• studenti na prezenční formě studia
• rodiče na rodičovské dovolené
• zdravotně postižení, kteří nemohou pracovat

Question 10

rozdíl v nezaměstnanosti mužů a žen je každým rokem ..?

Answer 10

menší

Question 11

míra zaměstnanosti

Answer 11

vyjadřuje podíl počtu zaměstnaných na počtu všech osob 15letých a starších

Question 12

míra ekonomické aktivity

Answer 12

míra ekonomické aktivity vyjadřuje podíl pracovní síly (zaměstnaných a nezaměstnaných) na počtu všech osob starších 15 let

Question 13

formy nezaměstnanosti

Answer 13

• frikční
• sezónní
• cyklická
• strukturální

Question 14

Frikční nezaměstnanost

Answer 14

– přechod z jednoho zaměstnání do druhého se stejnou nebo podobnou kvalifikací, trvá několik dní, max. několik týdnů. Krátkodobá.

Question 15

Sezónní nezaměstnanost

Answer 15

– v zemědělství, stavebnictví apod. Krátkodobá.

Question 16

Cyklická nezaměstnanost

Answer 16

– souvisí s poklesem hospodářského cyklu. Může být dlouhodobá.

Question 17

Strukturální nezaměstnanost

Answer 17

– změnami v požadované kvalifikaci, i několik let, spojena s rekvalifikací. Může být dlouhodobá.

= Strukturální nezaměstnanost vzniká, když lidé nemají dovednosti, které dnes firmy chtějí. Musí se přeškolit, což trvá dlouho, takže jsou bez práce i několik let.

Question 18

aktivní politika zaměstnanosti

Answer 18

Aktivní jsou všechna opatření, která aktivně stimulují nezaměstnané ke změně jejich postavení na trhu
práce.

Question 19

aktivní politika zaměstnanosti cíle

Answer 19

Cílem je zvýšení zaměstnanosti a změna struktury nezaměstnanosti.

Question 20

Nástroje aktivní politiky zaměstnanosti:

Answer 20

➢ rekvalifikace,
➢ investiční pobídky,
➢ veřejně prospěšné práce,
➢ společensky účelná pracovní místa,
➢ příspěvek při přechodu na nový podnikatelský program,
➢ vytváření chráněných pracovních míst a dílen aj.

Question 21

pasivní politika zaměstnanosti

Answer 21

Pasivní se podílí na vytváření sociálně přijatelných podmínek pro občany dočasně nezaměstnané.

Question 22

Nástroje pasivní politiky zaměstnanosti:

Answer 22

 Příspěvek v nezaměstnanosti jako sociální pomoc nezaměstnaným,
 Předčasný odchod do důchodu z důvodu nepříznivé situace na trhu práce.

Question 23

co vyjadřuje beveridgeova křivka

Answer 23

vztah mezi mírou nezaměstnanosti a mírou volných pracovních míst

Question 24

okunův zákon (vztah, výzkumy, důvod)

Answer 24

 Vztah mezi křivkou produkčních možností státu a nezaměstnaností.
 Novější výzkumy – 1 : 2 (původně 1 : 3), zvýšení nezaměstnanosti o 1 % znamená 2 % snížení výstupu.
 Důvod – měnící se složení pracovní síly (více žen), struktura výstupu (více služeb).

Question 25

Přirozená míra nezaměstnanosti je ....?

Answer 25

teoretický makroekonomický pojem.

Question 26

Přirozená míra nezaměstnanosti je teoretický makroekonomický pojem.

Answer 26

Dlouhodobá míra nezaměstnanosti určená strukturálními trendy na trhu práce a trhu podniků, opuštění konceptu plné zaměstnanosti

Question 27

co ukazuje přirozená míra nezaměstnanosti? (2)

Answer 27

 nezávisí na inflačních trendech,  skládá se pouze z frikční a strukturální nezaměstnanosti, tzn. počet těch, co práci ztrácejí = počtu těch, co práci nacházejí

Question 28

trh práce je v rovnováze což znamená..?

Answer 28

že neexistuje nezaměstnanost = počet nabízených míst odpovídá počtu poptávaných míst.

Question 29

která křivka zobrazuje vztah inflace a nezaměstnanosti?

Answer 29

phillipsova křivka

Question 30

NEZAMĚSTNANOST V EU

Answer 30

ČR = 2,6 % Slovensko = 5,1 % Španělsko = 10,4 % EU (20) = 6,2 % EU (27) =5,8 %