cours 7 Flashcards
Deux qualités essentielles de tout instrument de mesure sont?
la fidélité
la validité
Qu’est ce que la fidelité
Capacité de l’instrument à mesurer d’une fois à
l’autre un même objet de façon constante
* Réfère à la constance des mesures obtenues
* L’instrument de mesure est fidèle s’il donne des
résultats comparables dans des situations
comparables
Qu’est ce que la Stabilité temporelle?
- Un instrument est stable quand des prises de mesure
effectuées dans les mêmes conditions ou auprès des
mêmes personnes donnent des résultats identiques - En autres mots, refaire exactement la même mesure à
des moments différents - S’évalue au moyen de la technique test-retest
Qu’est ce que la cohérence interne ?
Degré auquel les énoncés d’un instrument mesurent
le même attribut d’un concept
* Elle réfère à l’homogénéité d’un ensemble d’énoncés
* Souvent mesuré par l’alpha de Cronbach
- varie entre 0 et 1
Qu’est ce que l’équivalence ( forme parallèle) ?
- Comparer deux versions équivalentes d’un même
instrument de mesure (un test différent qui mesure
la même chose) - Donc, on évalue le degré de corrélation obtenu
entre ces deux versions appliquées aux mêmes
personnes
Qu’est ce que la validité ?
Capacité d’un instrument à mesurer ce qu’il devrait
mesurer
Est-ce que mon questionnaire mesure bien ce qu’il est
sensé de mesurer?
Qu’est ce que la Validité de contenu?
Réfère à la représentation adéquate des énoncés
utilisés dans un instrument pour mesurer le concept
* Est-ce que l’instrument de mesure et les items qu’il
contient représentent vraiment le concept étudié?
* Évaluer subjectivement, souvent par des experts
Qu’est ce que la Validité de critère?
Les résultats de l’instrument sont comparés à des
données (ou un autre test) déjà disponibles
concernant le critère pour évaluer leur degré
d’association
* On vérifie le degré d’association entre les résultats
de l’instrument et un critère futur, pour lequel la
mesure ne sera disponible que plus tard
Qu’est ce que la Validité de construit ?
Détermine de façon théorique si l’échelle mesure le
concept défini
* Avec des analyses statistiques: Analyse factorielle -
technique pour déterminer l’existence des sous-
dimensions du concept
5 Avantage d’un questionnaire ?
Demande moins d’habiletés de la part de celui qui le passe
* Anonymat
* Moins coûteux
* Facilite la comparaison des participants
* Élimine le biais introduit verbalement par le chercheur
5 Désavantage d’un questionnaire?
- Faible taux de réponse
- Données manquantes
- Aucun contrôle sur les conditions dans lesquelles il est
rempli - Ne permet pas d’aller en profondeur
- Meilleur taux de réponse de ceux ayant des opinions très
marquées sur un sujet
Quelle sont les 6 étapes de conception d’un questionnaire?
Questionnaire: Étapes de conception
1. Délimitation de l’information pertinente à recueillir
2. Formulation des questions
3. Séquence des questions et format
4. Rédaction de l’introduction et des directives
5. Révision de l’ébauche du questionnaire
6. Pré test du questionnaire
Nommé quelleque principe de formulation de question?
- Seulement un sujet par question
- S’assurer que les participants ont les informations nécessaires pour
répondre - Quelles sont les questions essentielles?
- Questions ouvertes?
- Choix multiples?
- Question dichotomique (oui ou non)
- Échelle de Likert (tout à fait d’accord…… Tout à fait en désaccord)
3 Avantages et désavantages des question ouverte?
Avantages
* Stimule la pensée libre
* Favorise l’exploration en
profondeur
* Permet de découvrir des
résultats non anticipés
Désaventages
* Plus difficile à analyser
* Prend plus de temps à
répondre
* Désavantage pour les gens
moins articulés
3 Avantages et désavantages des question fermé?
Avantages
* Plus fiable - uniforme
* Plus facile à analyser
* Permet d’examiner des
domaines délicats (revenu
annuel)
Désavantages
* Difficile à construire
* Permet aux participant de
cacher leur vraie attitude
* Peut introduire le biais si les
choix sont incomplets
