Relation De Collaboration Flashcards
(31 cards)
Champ exercice infirmiere
-évaluer l’état de santé
-déterminer et assurer réalisation plan de soins et traitements infirmiers
-prodiguer les soins et traitements infirmiers et médicaux dans le but de maintenir/rétablir la santé
-prévenir la maladie
-fournir les soins palliatifs
Champ exercice infirmière auxiliaire
Contribuer à l’évaluation de létat de santé et à la réalisation du plan de soins, prodiguer des soins et traitements infirmiers et médicaux
Procédure liées à l’admission sur l’unité de soins
-procéder à l’évaluation physique
-vérifier les allergies
-déterminer ses besoins
-vérification du dossier
-débuter PTI
Procédures liées au transfert
-compléter les feuilles de transfert
-remettre au patient/famille : prescriptions , carte assurance maladie, médicaments personnels
-transmettre les dates de suivi ou RDV
Procédures liées au départ à la maison
-faire enseignement approprié
-remettre et expliquer les RDV et suivi à faire et faire répéter
-remettre au patient/famille: prescriptions, carte assurance maladie , médicaments personnels
-enlever cathéter intraveineux
-compléter feuille de suivi si nécessaire (CLSC, clinique d’anticoagulant)
Ordonnances téléphoniques ou verbales
-prendre l’ordonnance et faire repeter
-inscrire immédiatement au dossier de la personne
-signer cette inscription
-indiquer l’heure, le nom du medecin, numéro de permis d’exercice
-demander des précisions afin d’éviter les malentendus
Rapport incident/accident
Importance: element important de la gestion des risques qui permet de démontrer qu’une situation accidentelle n’a pas été négligée et qui de ce fait, contribue à protéger le client, le centre hospitalier et le personnel concerné
Incident
Une action ou situation qui n’entraîne pas de conséquences sur etat de sante/ bien etre de l’usager , du personnel mais dont le resultat est inhabituel et pourrait entrainer des conséquences
Accident
Est une action ou situation ou le risque se réalise et est, ou pourrait etre, à l’origine des conséquences
Exemples situations rapport accident incident
-chutes
-blessures causées par aiguilles
-erreurs de médicaments
-omissions accidentelle de traitements prescrits
-circonstances ayant menées à des blessures ou à un risque de blessure (plancher mouillé)
Situations exclues:
-événements indésirables qui sont inhérents à la condition clinique ou au traitement (complications prévisibles)
-accident de travail
-infections nosocomiales
Qui doit remplir rapport incident accident
1- la personne qui est à l’origine de l’événement (incident ou accident)
2-la personne qui en est le témoin direct
3-la personne qui l’a découvert ou qui en est la premiere informée
Quoi inscrire rapport
-décrire les faits de maniere objective
-éviter toute interprétation
-rapporter les mesures prises au moment de l’événement
-identifier les personnes averties (Md, personne/tutelle, assistante, chef)
-conserver une copie au dossier du client
-l’acheminer au gestionnaire des que possible
Transmettre informations généralités
-assurer la diffusion de l’information
-transmet de l’information pertinente au sujet de la personne soignée
-gérer de l’information en vue d’assurer la continuité des soins et le suivi
-transmettre de l’information pertinente aux intervenants concernés
Mots clés transmission information
-pertinence
-précision
-concision
(Note doit etre concise mais demeurer riche en contenu)
Rapport relève pour dîner /pause
-assurer une surveillance du patient
-répondre aux besoins urgents
Rapport de releve (fin de quart de travail)
(Interservice)
-assurer la continuité des soins à prodiguer
-informer l’infirmière d’une situation problématique
-informer l’Infirmiere d’une nouvelle situation
Rapport de transfert d’unité de soins
-assurer la continuité de soins
-rapport un peu plus long car je donner plus de détails sur la condition du patient (autonomie, résumé de l’évolution jusqu’au moment du transfert)
Caractéristiques des notes au dossier
-pertinente
-factuelle
-précise
-complète
-information à jour
-information structurée
Comment procéder pour une note
DIR
Données
Interventions
Résultats
Qu’est ce qu’une équipe + ses caractéristiques
Ensemble de personnes travaillant à une meme tâche , ayant une cible commune
Caractéristiques:
1-cible commune, un but à atteindre
2-tâche à faire
3-la convergence des efforts de chacun des membres (collaboration lors de la réalisation des taches)
Qu’est ce que l’Interdisciplinarité
Relations entre plusieurs disciplines , plusieurs sciences
Une seule personne ne peut pas repondre aux besoins de santé d’un individu/famille
Méthode X Y Z
lorsque tu fais x
Dans la situation y
Je ressens z
Avantages équipe interdisciplinaire
-potentiel d’expertise et d’intervention diversifié et complémentaire
-échange de connaissances
-enrichissement mutuel
-permet de mettre de l’avant des intervenions rapides, globales et concertées
Attitudes facilitantes interdisciplinarité
-confiance mutuelle
-respect des autres
-authenticité
-entraide et support mutuel
-délimitation souple des responsabilités de chacun
-la capacité de communiquer et d’écouter
-efficacité équivalente
-production des résultats tangibles et satisfaisants
-bonne connaissance de l’expertise de chacun
