5. Einführung Strategie (Rot) – Ordnungsmomente - Strategie Flashcards

1
Q

Wichtige Merkmale einer Stategie:

A
Langfristig
Zielausrichtung
Situationsanalyse
Entscheidung
Marschrichtung
Vertraulichkeit
Ressourcenallokation
Beständigkeit
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2
Q

Bestandteile um eine Unternehmensstrategie zu entwickeln:

A

Unternehmensanalyse (Stärken und Schwächen)
Unternehmensleitbild (Wegweiser und Identität)
Umweltanalyse (Chancen und Gefahren)

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3
Q

Was beinhaltet das Unternehmensleitbild?

A

Identität: Wer sind wir?
Ziele: Welchen wirtschaftlichen Zweck verfolgen wir?
Verhaltensgrundsätze: Wie verhalten wir uns -> Anspruchsgruppen?

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4
Q

Das Unternehmen ist mit verschiedenen Ressourcen ausgestattet teile diese ein in (2 Arten):

A

Handelbare -> können auf dem Markt erworben werden

nicht Handelbare -> Know - How und Wissen

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5
Q

Aus welchen Elementen könnte eine Kompetenz aufgebaut sein?

A

wertvoll: Wichtiger Beitrag zu einem nachgefragten Produkt
selten: wenige Unternehmen die dieselbe Kompetenz haben
nicht oder schwer imitierbar: Nachahmug dauert lange/ ist schwierig
nicht substituierbar: Kompetenz kann nicht durch andere ersetzt werden

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6
Q

Auf was bezieht sich die Umweltnanalyse?

A

Auf den Markt, Umwelt, Anspruchsgruppen

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7
Q

Methoden zur Umweltanalyse

A

Fünf Kräfte Modell (Einwirkung durch Ansprechsgruppen)
Marktanalyse (Auf welchem Markt gibt es neue Kunden?)
Umweltanalyse (Welche Technologien werden kommen?=

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8
Q

Faktoren des Fünf-Kräfte-Modells?

A

Rivalität durch Konkurrenten (Wer sind Konkurrenten?)
Bedrohung durch Konkurrenten (Gibt es neue?)
Bedrohung durch Ersatzprodukte
Verhandlungsmacht der Kunden (Verkaufspreise beeinflussbar durch Kunden)
Verhandlungsmacht der Lieferanten (Einkaufspreise beeinflussbar)

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9
Q

Wichtige Elemente der Unternehmensstrategie::

A

Positionierung (Produkte,…)
Massnahmen (Entscheidungen)
Differenzierung ( Abheben, neue Kunden gewinnen,…)
Wirtschaftlichkeit (Erzielen von Gewinnen)

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10
Q

Was ist wichtig bei einem Balanced Scorecard?

A

Verschiedene Perspektiven miteinzubeziehen inklusive Fakten

Finanzen = Eigenkapitalrendite: Reingewinn/Eigenkapital *100
Kunden = Reklamationsquote: Anzahl Reklamationen/ Anzahlkunden *100
Prozesse = Anzahl Stunden von Beginn bis Fertigstellung
Lernen & Wachstum = Weiterbildungsstunden

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