Cours 1 - Introduction Flashcards

1
Q

3 diversités que comprend la psychométrie

A

1- diversité des concepts
2- diversité d’analyses
3- diversité de prodédures

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Q

3 concepts de la psychométrie

A

1- validité
2- fidélité
3- normes

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3
Q

exemples d’analyses (4)

A

1- analyse en composantes principales (ACP)
2- analyses factorielles exploratoires (AFE)
3- analyses factorielles confirmatoires (AFC)
4- Omega
5- etc.

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4
Q

qu’est-ce que la validité?

A
  • degré auquel les preuves et la théorie soutiennent les interprétations des résultats des tests
  • mesure ce qu’il est sensé mesurer
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5
Q

qu’est-ce que la fidélité?

A
  • cohérence globale d’une mesure
  • fiable = produit des résultats similaires (précis, reproductibles) ds des conditions comparables
  • est-ce que je mesure de façon précise?
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6
Q

que permet les normes?

A

l’interprétation des réponses

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7
Q

que représente les normes?

A

réponses d’un gr standardisé et représentatif

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8
Q

exemples de normes (7)

A

1- score t
2- score z
3- mode
4- médiane, centile, décile, quartile, percentile
5- moyenne
6- écart-type
7- ttes les analyses stats avec échan normatif

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9
Q

exemples de procédures (3)

A

1- choix d’instruments
2- échantillons
3- modèles théoriques à tester

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10
Q

Psychométrie classique VS moderne

A
  • classique = vieux, donc n-utilisé => FAUX

- différents, mais actuels! bcp de chicanes, mais COMPLÉMENTAIRES

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11
Q

statistiques associées à la validité (5)

A
1- corrélations
2- régressions
3- analyses factorielles
4- CVC (coefficient de validité de contenu)
5- ESEM (famille ESEM)
6- etc.
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12
Q

statistiques associées à la fidélité (6)

A
1- corrélations
2- Kappa (Cohen)
3- Alpha (Cronbach)
4- Omega (McDonald)
5- Gamma
6- Beta
7- etc.
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13
Q

statistiques associées aux normes sont NORMALEMENT des stats…

A

uni-variées, MAIS PAS TOUTES

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14
Q

types de corrélations (4)

A

1- Pearson
2- Spearman
3- Polychorique
4- Tétrachorique

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15
Q

analyse factorielle exploratoire VS confirmatoire

A
exploratoire
-idéal
-faire avant conf
-une partie de la variance de ts les items partagés par les facteurs (pas avec conf)
-qd aucune idée liens
confimatoire
-n'explique pas les facteurs
-cntxt part : indices connus ds la litt
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16
Q

révision de 5 concepts stats de base

A
1- échelles de mesure
2- distribution normale (Courbe de Gauss) (Bell curve)
3- mesures de tendance centrale
4- mesures de tendance n-centrale
5- mesures de dispersion
17
Q

types d’échelles de mesure (4)

A
  • nominales
  • ordinales
  • d’intervalles
  • proportionnelles (de ratio)
18
Q

théorie de la courbe normale : pourcentages

A
  • 100 = moyenne, score t, écart-type
  • autour 68% se localise ici entre -1 et +1 écart-type
  • autour de 95% entre -2 et +2
  • autour de 99% entre -3 et +3
19
Q

mesures de tendance centrale (4)

A
  • moyenne
  • moyenne tronquée
  • médiane
  • mode
20
Q

qu’est-ce que la moyenne tronquée?

A
  • même que moyenne arythmique, mais enlève 2,5% de chaque côté
  • enlever 5% pour représenter davantage la réalité
21
Q

quel est la particularité de la médiane ds les mesures de tendance centrale?

A

c’est le pt central d’une distribution ; elle peut être considérée aussi comme une mesure de tendance n-centrale

22
Q

qu’est-ce qu’une distribution?

A

des données organisées

23
Q

exemples de mesures de tendance n-centrale (4)

A
1- centiles (divise la distribution en 100 parties)
2- déciles (en 10)
3- quartiles (en 4)
4- percentiles
5- etc.
24
Q

exemples de mesures de dispersion (3)

A

1- variance
2- écart-type
3- étendue (ou le rang)

25
la déontologie considère que...
...chaque action humaine doit être jugée selon sa conformité à certains principes moraux
26
qu'est-ce qui est une forme de philosophie morale?
l'éthique déontologique
27
sur quoi sont basés la hiérarchie des principes moraux ?
notre CAPACITÉ de poser des Q et essayer d'y répondre
28
quel genre de Q se pose-t-on en éthique déontologique?
- que dois-je faire? - comment intervenir? - qu'aurais-je dû faire? - y a-t-il des limites à mes actions?
29
qu'est-ce que la déontologie professionnelle?
l'expression rationnelle de la philosophie morale
30
par quoi s'exprime la déontologie professionnelle?
un code de déontologie
31
la déontologie professionnelle = expression rationnelle ou logique de la philosophie morale?
RATIONNELLE
32
différence entre la raison et la réalité
raison -elle évolue, chaque année, ajoute 100 pages au Code réalité -je ne la change pas, elle EST
33
à quoi fait référence un code de déontologie?
l'ensemble de principes et règles éthiques qui gèrent et guident une activité professionnelle
34
que déterminent les principes et règles (normes) du code de déontologie?
les devoirs minimums exigibles par les professionnels ds l'accomplissement de leurs activités