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Question 1

Synchrone Kommunikation (simultaan)

Answer 1

Video, Anruf, Persönlich.

Question 2

Asynchrone Kommunikation (niet simultaan)

Answer 2

Email, Blog, Brief.

Question 3

Wissen

Answer 3

Kentnisse und Fähigkeiten (vaardigheden).

Question 4

Wissenmanagement

Answer 4

Organisationaler Strategien zur Schaffung einer intelligenten Organisation.

Question 5

Wissenstreppe (kennistrappen)

Answer 5

• Explizites Wissen (Daten)

- Implizites Wissen (Können)

Question 6

Kernprozesse des Wissens

Answer 6

• Strategisch (Wissenziele, Wissenbewertung)

- Operational (Wissens-identifikation)

Question 7

Betrieblich Qualifizierung (operationele kwalificatie)

Answer 7

• Life-cycle-orientiert (reintegratie)
• Leistungsorientiert (Basiert auf Bewertungen)
• Änderungsindiziert (Gesetz)
• Wissen vermehrt sich exponentiell => mehr Qualifizierung notw.

Question 8

Exponentielle wissen vergrößerung

Answer 8

• Bedarf (vereiste) -> Inhalt
• Seminar (Leistungsknick, Transferschock)
• Just in case -> Just in time
• Verflechtung von lernen und arbeiten
• Bedarfsanalyse: allgemein-> individuell
• Kopfmonopol -> Gemeinschaftlich

Question 9

Unternehmensübergreifende Kooperation

Answer 9

• Outsourcing
• Netzwerke
• Allianzen
• Virtuelle Netzwerke

Question 10

Internationale Arbeitsteilung klassisch

Answer 10

Aufteilung nach Rohstofflieferanten & Konsumgüterproduzenten.

Question 11

Steuerungsaufgaben (taken van het bestuur)

Answer 11

• Selektion (Mit wem?)
• Allokation (Wie Aufgaben/Ressourcen verteilen?)
• Evaluation (Wie Kosten Nutzen verteilen?)
• Regulation (Wie und worüber soll Erledigen abgestimmt werden?)

Question 12

Internatioles arbeitsteilung neues verständnis

Answer 12

Funktionale Arbeitsteilung zwischen räumlich getrennten Unternehmenseinheiten.