Cours 02 - Système professionnel québécois Flashcards

1
Q

Un Code de déontologie est-il obligatoire ?

A

Oui, selon l’article 87.

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2
Q

Qui a droit de regard sur l’établissement des règlements, l’autofinancement et l’autodiscipline d’un Ordre?

A

L’Office des professions ET le Gouvernement.

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3
Q

Nommez deux types de professions

A
  1. Exercice réservé

2. À titre réservé

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4
Q

Quelle est la différence entre exclusif et réservé?

A

Exclusif; nul ne peut exercer une activité professionnelle réservée au membre.
Réservé; nul ne peut utiliser le titre ou laisser croire sans être titulaire d’un permis et inscrit au tableau de l’Ordre. (Il est possible d’exercer l’activité professionnelle)

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5
Q

Loi 21 réserve aux psychologues (en partage avec d’autres professions) les actes suivants : (4)

A
  • évaluer des troubles mentaux
  • évaluer le retard mental
  • évaluer les troubles neuropsychologiques (attestation)
  • la psychothérapie
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6
Q

Qui peut exercer la psychothérapie?

A

Médecin et psychologue. ET tout membre d’un Ordre professionnel (plusieurs disciplines, conseiller, ergo, infirmières, TS, psychoEd) détenant un permis.

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7
Q

Qu’est-ce que la psychothérapie ?

A

traitement psychologique pour un trouble mental, perturbations comportementales, problèmes entrainant une souffrance ou une détresse psychologique. A pour but de favoriser chez le client des changements significatifs dans son fonctionnement cognitif, émotionnel ou comportemental dans son système interpersonnel, sa personnalité ou son état de santé. Ce traitement va au-delà de conseils ou de soutien.

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8
Q

Quelles sont les 8 interventions qui ne constituent pas de la psychothérapie ?

A
  1. Rencontre d’accompagnement. 2. L’intervention de soutien. 3. L’intervention conjugale ou familiale. 4. L’éducation psychologique. 5. La réadaptation. 6. Le coaching 7. le suivi clinique. 8. L’intervention de crise.
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9
Q

Quels sont les moyens pour assurer le mandat de l’Ordre?

A

Le contrôle de l’admission, la formation continue + mise à jour des connaissances, l’inspection professionnelle, le processus disciplinaire.

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10
Q

Quel est le fonctionnement de l’Ordre?

A

Système parlementaire démocratique. Avec un conseil d’administration élu par les membres. Se doit de définir les objectifs et les orientations.

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11
Q

Qui compose le conseil d’administration

A

1 président élu, 24 administrateurs dont 20 élus par régions et 4 nommés par l’Office des professions. 1 secrétaire général.

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12
Q

Donnez quelques exemples de comités

A

Comité d’équivalence (et examinateurs), comité d’inspection professionnelle, conseil de discipline, comité de formation, de la formation continue, des priorités, Groupe d’intérêts.

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13
Q

Le processus disciplinaire en bref : 10 étapes

A

demande d’enquête au syndic, dépôt de plainte et signification, comparution, audience, instruction, décision sur la culpabilité, décision sur la sanction, appel, comité de révision, Tribunal des professions.

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14
Q

Quel est le type de demandeurs d’enquête le plus fréquent ? psychologue, syndic, employeur, membre du public, autres professionnels?

A

Public (72,5%), suivi de psychologue et d’autres professionnels

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15
Q

Brièvement, nommer les 8 chapitres du Code de déontologie ?

A

ChapI. Dispositions générales. ChapII. devoirs généraux. ChapIII. Devoirs et obligations envers le client. ChapIV. Devoirs et obligations envers le public. ChapV. envers la profession ChapVI. Recherche, ChapVII. publicité. ChapVIII. utilisation du symbole graphique.

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16
Q

Chapitre I ? (3 grandes idées)

A

Tout psychologue s’acquitte de ses devoirs et obligations envers son client, peu importe la nature de sa relation contractuelle. Le psychologue ne peut se soustraire au Code. Il exerce sa profession dans le respect de la dignité et de la liberté de la personne.

17
Q

Chapitre II ?

A

Conduite irréprochable envers toute personne avec laquelle il entre en relation dans l’exercice de sa profession. Il exerce sa professions selon des principes scientifiques et professionnels. Tient compte de l’ensemble des conséquences prévisibles de ses recherches sur la société. Compétence, intégrité, objectivité et modération. Engage sa responsabilité civile personnelle. Prend tous les moyens raisonnables pour que toute personne respecte le Code des professions.