Cap 4 - Negociação Flashcards

(21 cards)

1
Q

O que é a negociação e qual o objetivo?

A

É uma estrategia em qual duas ou mais partes reconhecem divergências nos interesses e tentar ter um acordo através da comunicação, aproximando as partes opostas. O objetivo é de fornecer um canal para conciliar interesses conflituosos mas que ntercetam

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2
Q

Quais as características da negociação?

A
  1. Interesses conflituam
  2. Comunicação é possível
  3. existe meio termo
  4. Ofertas provisórias e contra propostas
  5. Estás n determinam resultados até serem aceites
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3
Q

Quais as principais orientações negociais?

A
  1. Conquista de valor/distributiva (ambas partes tentam obter o máximo valor para si
  2. Criação de valor/integrativa(win-win, aumenta-se o valor )
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4
Q

Quais as fases da negociação?

A

Preparação, negociação, acordo e implementação do acordo

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5
Q

Como devemos proceder ao Planeamento da negociação?

A
  1. Enquadrar o problema comum a resolver
  2. Determinar os objetivos e os aspectos a serem discutidos(agenda)
  3. Consulta prévia dos procedimentos, assunto, local, duração e partes a envolver
  4. Estabelecer prioridades e traadeoff (o interesses chaves e básicos da outra parte)
  5. Definir as sequências (fácil - difícil, vice-versa ou ambos)
  6. As entidades envolvidas
  7. Alvos específicos
  8. Agrupar os temas
  9. Ter argumentos e factors de suporte e prever a resposta do outro lado
  10. Entender Oq a outra parte quer
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6
Q

Quais os estilos de negociação?

A
  • impositivo e agressivo (ñ escuta e cria tensão p acabar rápido)
  • cooperador (evita confronto e busca harmonia )
  • argumentativo (sincero, domina o ambiente, e é sincero)
  • formalista (avança seguro , meticuloso e n envolve emoções )
    Diplomático ( equilibrado, discreto e pacifico )
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7
Q

Quais as características de um bom negociador?

A
  • paciência p largas conversas
  • resistente
  • suporta pressão
  • n se incomoda facilmente
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8
Q

Fala da estrategia integrativa

A

Depende do enfâse colocado na relação com a outra parte ou nos resultados(ou ambos)

Podem ser :
* integrativas/cooperativas/soma variável (win-win) - obter o melhor acordo pra ambas partes, os objetivos ñ são mutualmente exclusivos. E o método + conhecido é a negociação c princípios ((separa a pessoa do problema, focar em interesses, criar opções e criar objetivos)

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9
Q

Fala da estrategia distributiva

A

A estrategia distributiva/competitiva(win-lose) ocorre quando o objetivo é ganhar(conflito puro), e os interesses são mutualmente exclusivos(soma nula), o relevante é o resultado e n a relação. É uma visão de curto prazo, e as etapas sao : preparação, oferta inicial, concessões e fechar o acordo.
1- deve definir o ponto de partida, o objetivo (ponto ideal), o ponto de resistência (a partir do q uai n posso fazer concessões), e deve se conhecer as alternativas ou o BATNA

2- saber a PP(posição de partida), sendo abrangente sem ser eliminatória p possibilitar concessões

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10
Q

O que é o BATNA na negociação?

A

Best Alternative To a Negotiated Agreement, é a alternativa concreta que o negociador deve encontrar (desenvolver antes da negociação), usamos quando nao chegamos a um acordo na atual negociação(plano de reserva)
Assim, podemos saber se podemos ou nao dispensar um acordo.

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11
Q

Quais alguma staticsas para facilitar o acordo?

A
  1. Oferecer duas+ opções para a outra parte decidir
  2. Assumir que a decisão esta tomada
  3. Dividir a diferença
  4. Oferta com tempo limitado
  5. Concessão especial
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12
Q

Fala da estrategia de passividade/evitar ou lose-lose

A

Quando o negociador se retira da negociação ou opta por ñ negociar, acontece quando perceciona a negociação é perda de tempo

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13
Q

Fala da estrategia flexibilidade/acomodar ou lose-win

A

É uma estrategia de longo prazo, onde perdemos a curto prazo para ganhar na relação a longo prazo (criando a sensação q a outra parte nos deve algo)

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14
Q

Fala da estrategia do compromisso

A

Consiste na cedência de ambas as partes em relação a posição inicial

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15
Q

Quais os 2 tipos básicos da negociação?

A
  1. Negociação por posições, ambas as partes argumentam a sua posição e propostas, mencionando as desvantagens e chegar a um acordo mútuo.(pode ser pouco compreensiva ou condescendente , uma ñ aceitam e na outra são + flexíveis)

Estas posições podemos então ter :
COMPETITIVAS(WIN-LOSE, LOSE-WIN)
Ou
COLABORATIVA (WIN-WIN, LOSE-LOSE)

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16
Q

Quais as fases da negociação ?

A
  1. Preparação (etapa crucial para negociação, deve informar(quem, quando, aonde porque, como ?), formular objetivos(posições favoráveis, intermedias e limite, ou o campo de negociação), estratégias e tarefas
17
Q

O que é a escuta ativa e como fazemos?

A

Consiste em ouvir, fazer perguntas, resumir o conteúdo da outra pessoa e esclarecer dúvidas, mostrar interesse e refletir o que foi dito

18
Q

O que é o ZOPA?

A

Zone Of Possible Agreement, distancia entre o PR(ponto de resistência da zona potencial de acordo. Se nao existir, nao vale a pena negociar

19
Q

Oq que é o Valor Aspiracional?

A

É o valor que o negociador aspira obter(superior ao da oferta ou preço reserva)

20
Q

Quais as táticas de negociação?

A

São formas de influenciar a outra parte.
1. Táticas de desenvolvimento (concretizar a estrategia escolhida)
2. Táticas de pressão ou hardball (fortalece a sua posição e enfraquece a posição oposta)

21
Q

Quais os fatores que influenciam a negociação ?

A

Preparação, empatia, confiança, rigor, flexibilidade, criatividade, assertividade, paciência , fatores pessoais, de função situação e interativos