HRM Begrippen week 5

Question 1

Merit pay

Answer 1

hoger presterende medewerkers worden beloond met extra loon

Question 2

Piecework

Answer 2

wanneer werknemers een vergoeding krijgen voor elk geproduceerd ‘stuk’ (stukloonregeling)

Question 3

Commisie

Answer 3

wanneer werknemers betalingen krijgen als een percentage van hun omzet naast het basisloon

Question 4

winstdelingsregelingen

Answer 4

wanneer een deel van de winst van het bedrijf wordt uitgekeerd aan werknemers in de vorm van een bonusuitkering

Question 5

ESOP (employee share ownership plans)

Answer 5

bedrijven kunnen aandelen aan de werknemers uitkeren

Question 6

functiewaardering

Answer 6

wordt gebruikt om de interne aafstemming van functies binnen een organisatie vast te stellen. De analyse wordt uitgevoerd op de baan zelf niet op de persoon die de baan heeft.

Question 7

puntenmethode

Answer 7

identificeert factoren die relevant zijn voor alle functies binnen de organisatie, schaalt deze factoren op basis van hun relatieve belang en ontwikkelt een hierarchie van functies op basis van de geaccumuleerde punten voor elke functie