4 - Self and Identity Flashcards

1
Q

Det individuella självet

A

Ett synsätt på självet som personligt, och privat. Vad som utgör självet är det som gör en annorlunda från alla andra

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

Det kollektiva självet

A

Ett synsätt på självet som socialt, som härleder sina egenskaper från grupptillhörigheter eller sociala kategorier

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Det symboliskt interaktionistiska självet

A

Självet skapas utifrån mänsklig interaktion. Självet ses utifrån som ett objekt, vilket oftast leder till att man ser sig som en del av grupper (kollektivt själv)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

Självmedvetenhet

A

Tillstånd där du är medveten om dig själv som objekt. (Hög) Det möjliggör jämförelser. Förbättrar introspektion. Intensifierar känslor. (Reducerad) nyckelfaktor i deindividuation - förlorar känsla av individuell identitet, engagerar i antisociala beteenden

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

Self-awareness theory

A

Två typer av själv man kan vara medveten om.
1. Det privata självet. 2. Det offentliga självet

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Det privata självet

A

Dina egna känslor, tankar och attityder. Självmedvetenhet här leder till att försöka matcha sina beteenden till interna standarder

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

Det offentliga självet

A

Hur andra ser dig, din offentliga image utåt. Självmedvetenhet här leder till att vi försöker förbättra vår image, och se mer positiva ut i andras ögon

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

Social identitet

A

Definierar sig själv i termer av gruppmedlemskap

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

Personal identity

A

Definierar sig själv i termer av personlighetsegenskaper och nära relationer

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

Självkännedom

A

Förmågan att förstå och definiera egna mentala tillstånd, motiv, känslor och beteenden

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

Självscheman

A

Kognitiva generaliseringar och kategoriseringar om självet. Självschematiska personlighetsdrag= de mest centrala dragen vi identifierar hos oss själva

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

Self-discrepancy theory

A

Tre typer av självscheman:
1. Actual self - hur vi faktiskt är
2. Ideal self - hur vi skulle vilja vara
3. Ought self - hur vi & andra tycker att vi ska vara.
Diskrepanser mellan dessa leder till negativa känslor som i sin tur leder till självreglering av vårt actual self för att komma närmare ideal och ought self

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

Regulatory focus theory

A

Människan har två separata självreglering system.
- främjande (promotion) system
- förebyggande (preventation) system

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Främjande (promotion) system

A

-Uppnå vinster
- Mål: ideal self
- Ex: Söka nya utmaningar. Ett ständigt arbete mot förbättring (idealet)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

Förebyggande (preventation) system

A
  • Undvika förluster
  • Mål: ought self
  • Ex. Undvikande strategier för att slippa misslyckande, snarare än att sträva efter förbättring
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

Self-perception theory

A

Idén om att vi får kunskap om självet endast genom attributioner - och skapar attityder gentemot oss själva genom det

17
Q

Overjustification effect

A

-Om vår prestation attribueras till externa orsaker (t.ex. belöningar/straff) kan vår motivation och glädje kring uppgiften minska
- Om vår prestation istället attribueras till interna orsaker (t.ex. att vi tar eget initiativ att utföra uppgiften) kan vår motivation och glädje kring uppgiften öka

18
Q

Social comparison theory

A

Jämförelse mellan oss själva och andra i syfte att bekräfta självutvärderingar (t.ex. våra beteenden, åsikter, status & framgångar).
-Downward social comparison
-Upward social comparison

19
Q

Downward social comparison

A
  • Jämförelser med individer som är “sämre” än oss
  • Leder till positiv självuppfattning/självkänsla
  • Mellan grupper - vi och dem
20
Q

Upward social comparison

A
  • Jämförelser med individer som är “bättre” än oss
  • Skadar vår självuppfattning/självkänsla
21
Q

Social identity theory

A

Delen av självet som baseras på våra grupptillhörighet. Grupper definierar vår sociala identitet, vår sociala identitet definierar vår självuppfattning.

22
Q

Self-motives

A

Människor är motiverade att lära sig mer om sig själva. Tre typer av motiv som influerade självkonstruktion:
-Self assessment
-Self-verification
-Self-enhancement

23
Q

Self-assessment

A

En önskan att ha sanningsenlig, valid information om sig själv, oavsett om den visar sig vara ofördelaktig eller osmickrande

24
Q

Self-verification

A

Uppsöka information som bekräftar det vi redan vet om oss själva: gäller även om man har en negativ självbild

25
Q

Self-enhancement

A

Framförallt är vi motiverade att få reda på bra saker om oss själva - få ny fördelaktig information och uppdatera redan existerande, mindre fördelaktig information. Behovet blir större om ens självbild blivit skadad

26
Q

Självkänsla

A

Känslor och värderingar om sig själv - “Vem är jag?”. Tre hot mot självkänsla:
1. Misslyckanden t.ex kugga tenta
2. Inkonsekvens - plötsliga förändringar
3. Stressorer (Överbelastning av coping kapacitet) t.ex dödsfall.
Hantera hoten: Flykt, förnekelse, uttrycka sig, dämpa eller attackera hotet

27
Q

Terror management theory

A

Självkänsla= sätt att minska människans inneboende skräck inför dödens oundviklighet. Självkänsla=livslust och positivitet. Kritik ofalsifierbar och reduktionistisk

28
Q

Självkänsla som sociometer

A
  • Självkänsla=intern mått på ens mellanmänskliga relationer och social acceptans.
  • Människans mål: tillhörighet och relationsskapande
  • Ostracism => låg självkänsla
29
Q

Self-presentation

A

-Vi bemöter alla vi träffar på olika sätt.
- Vårt mål är (oftast) att bli omtyckta
5 strategier:
-Self-promotion - visa sin kompetens
-Ingratiation - bli omtyckt
-Intimidation - ge ett intryck av att vara farlig
-Exemplification - ge ett intryck av att ha moral
-Supplication - få medlidande

30
Q

Impression management

A

Olika roller för olika åskådare. Skillnader mellan offentlig/privat

31
Q

Self-monitoring

A
  • Hur ser jag ut?
  • Hur framstår jag i den här situationen?
32
Q

Expressive self-presentation

A
  • Social validation
  • Offentligt “validerar” identitet