Perceptie

Question 1

Perceptie

Answer 1

Waarnemen
Proces waarbij iemand prikkels selecteert, ordent en betekenis geeft

Question 2

Subliminale perceptie

Answer 2

Prikkels duren zo kort dat je ze niet bewust kunt opmerken

Question 3

Gewaarworden

Answer 3

Het opmerken van zintuiglijke prikkels

Question 4

Selectie van prikkels

Answer 4

• prikkels die ons in staat stellen te overleven hebben prioriteit
• dan prikkels voor emotie
  Hangt af van
• kenmerken van prikkels
• kenmerken van waarnemer
• kenmerken van situatie en omgeving

Question 5

Kenmerken van prikkels

Answer 5

• zintuigen begrenst
• factoren die bij selecteren van belang zijn:
  Grootte van voorwerp
  Duur van geluid
  Intensiteit
  Contrast
  Herhaling

Question 6

Habituatie

Answer 6

Gewenning - de neemt de prikkels niet meer waar omdat ze gewoonte zijn geworden

Question 7

Kenmerken van waarnemer

Answer 7

Persoonlijkheid - extraverte mensen zoeken sneller sociale prikkels op
Kennis en ervaring - mensen met ervaring herkennen iets sneller, conditionering
Motivatie en verwachting - emoties en belangen, bij honger zal reclame van eten sneller opvallen

Question 9

Kenmerken van sociale omgeving en situatie

Answer 9

Sociale omgeving heeft invloed op datgene wat opvalt bv als je de enige bent die rood haar heeft

Question 10

Het ordenen van prikkels

Answer 10

Gestaltswetten = we zien eerst het geheel dan de onderdelen
- resultaat zo eenvoudig en compact mogelijk
- gehelen ontstaan
- op elkaar lijken en eenheid vormen

Question 11

Visuele illusie

Answer 11

Verwarring bij waarnemen vooral bij onbekende dingen

Question 12

Het geven van betekenis aan prikkels

Answer 12

• kader nodig - in loop van je leven gevormd
• subjectief
  Referentiekader = geheel van ervaringen, waarden, normen, overtuigingen en attitudes die iemand gebruikt bij het ordenen en betekenis geven van waarneming
• hierdoor mogelijk om sneller te beslissen

Question 13

Attributie

Answer 13

Verbinden van oorzaak aan gebeurtenis of aan je gedrag

Question 14

Attribueren

Answer 14

Oorzaak toekennen aan gebeurtenis of gedrag

Question 15

Dimensies

Answer 15

Intern-extern
Instabiel-stabiel
Beïnvloedbaar-niet beïnvloedbaar

Question 16

Valkuilen bij perceptie van mensen

Answer 16

Fundamentele attributiefout
Zelfdienende vertekening
Projectie
Halo effect
Horn effect
Contrast effect

Question 17

Zelfdienende vertekening

Answer 17

Mensen attribueren hun succes en mislukking op verschillende manier

Question 18

Projectie

Answer 18

Toeschrijven van eigen emoties op andere

Question 19

Halo effect

Answer 19

Aan persoon of overvet ook andere positieve eigenschappen toe te schrijven nadat men iets positief beoordeeld heeft

Question 20

Horn effect

Answer 20

Een aspect bij een persoon is negatief daarom duigd de hele persoon niet

Question 21

Contrast effect

Answer 21

Je oordeel over iemand wordt beïnvloed door dat je eerder over anderen hebt geoordeeld die zwakke indruk hebben achterlaten
- vergelijken

Question 22

Stereotype

Answer 22

Algemeen beeld van een groep waarbij je aanneemt dat het voor de hele groep telt

Question 23

Vooroordelen

Answer 23

Mening die meestal negatief is met sterke emotionele lading
- kan leiden tot discriminatie

Question 24

Ingroup

Answer 24

Maakt stereotype van outgroup

Question 25

Outgroup

Answer 25

Buitenstaande mensen

Question 27

Fundamentele attributiefout

Answer 27

Externe factoren denken we niet aan Oorzaak van situatie toeschrijven aan persoonlijkheid van een ander