Sur quelles caractéristiques est-ce que la collaboration interprofessionnelle s’appuie-t-elle ? (3)
- Respect du champ d’exercice des professionnels
- Communication efficace entre les intervenants
- Définition claire des rôles et responsabilités de chacun
Pourquoi est-ce que l’interprofessionnalisme est une pratique à la hausse dans les dernières années ? (4)
- Caractère multidimensionnel des problèmes de santé
- Population vieillissante (comorbidités +++)
- Professionnalisation et évolution des différentes disciplines
- Pénurie de ressources humaines
De manière générale, les rôles et responsabilités devraient permettent à chaque membre de l’équipe de… ? (2)
- Pratiquer à la pleine étendue de son champ d’exercice
- Contribuer de manière efficient et efficace au suivi des patients en fonction de l’expertise de chacun
Définit la pratique collaborative
Processus dynamique avec des cliniciens engagés
Quels sont les 6 principaux domaines de compétences interprofessionnelles du référentiel national ?
- Offre de soins et de services centrés sur la personne, les proches et la communauté
- Communication interprofessionnel
- Clarification et compréhension des rôles de chacun
- Leadership collaboratif
- Travail d’équipe
- Résolution de conflits interprofessionnels
Qu’est-ce qui peut faire varier la pratique interprofessionnelle selon le référentiel national de compétence ? (3)
- Contexte de pratique
- Situation simple ou complexe
- Projet d’amélioration de la qualité
Quels sont les différents facteurs qui peuvent influencer le bon fonctionnement de la collaboration ? (4)
- Aspects relationnels
- Aspects organisationnels
- Processus en place
- Contexte
Dans l’aspect relationnels, quels sont les facteurs qui peuvent influencer le bon fonctionnement de la collaboration ? (6)
- Relations de pouvoir
- Hiérarchie
- Socialisation
- Composition des équipes
- Rôles
- Communications/ processus internes de l’équipe
Dans l’aspect organisationnels, quels sont les facteurs qui peuvent influencer le bon fonctionnement de la collaboration ? (3)
- Soutien organisationnel
- Représentation professionnelle
- Crainte de litige
Selon le processus en place, quels sont les facteurs qui peuvent influencer le bon fonctionnement de la collaboration ? (6)
- Temps, espace
- Imprévisibilité
- Technologies de l’information
- Degré d’urgence
- Transfert des tâches
- Routines et rituels
Selon le contexte, quels sont les facteurs qui peuvent influencer le bon fonctionnement de la collaboration ? (5)
- Culture
- Diversité
- Genre
- Volonté politique
- Perspectives économiques
Qu’est-ce que la pratique réflexive ?
Processus qui nous permet de poser un regard critique sur nos actions et faire un aller-retour entre la théorie et la pratique
