5 projekt skupiny, etapy práce se skupinou Flashcards
(7 cards)
Co jsou projekty?
Projekty – jsou zaměřeny na technická řešení problémů, podrobnější a užší rozsah a časový horizont než programy, projekty jsou součást realizačních částí programu
Co je důležité získat před zahájením činnosti skupiny?
Před zahájením je důležité získat souhlas instituce či organizace, kde se bude skupina realizovat, musíme vybrat vhodném prostředí, srozumitelně a konkrétně sepsat hlavní cíle a záměry skupiny
Prvotní informace které mají klienti než vstoupí do skupiny – cíle skupiny, vzdělání a zkušenosti terapeuta
preafilační období
b. A)První fáze:
c. tvorba skupiny
i. Existující skupina se obrátí na pracovníka
ii. Výběr a tvorbu provádí pracovník
iii. Soc. prac. převezme skupinu, přestože původně není jeho
d. Výběr členů
i. Ne všichni jsou vhodní, nehodí se agresivní a manipulující klienti
ii. Nejlépe výběr při osobním konktaktu – může oslovit kolegy terapeuty atd..
e. Základní pravidla
i. Dohodnou se na úvodním sezení
ii. Žádné drogy, alkohol v průběhu, nebudou tam chodit pod vlivem
iii. Musí se účastnit, nesmí navazovat sexuální vztahy
iv. Žádné násilí mezi sebou ani slovně
v. Mlčenlivost
f. B)druhá fáze:
i. Vypracování projektu práce se skupinou, v této fázi vzniká projekt skupiny
ii. Musí obsahovat hlavní cíle, definování potřeb skupiny
formování skupiny
a. Řeší se otázky moci a kontroly, utváří se způsob skupinové komunikace, vytvářejí se vnitřní vazby, členové na sebe berou urité role a vytvářejí se normy fungování skupiny. V tomto období se také ustanovuje vůdce skupiny a vzniká hierarchie skupiny
b. Klienti mají být informováni o právech jejich, i o očekávání terapeuta
c. Zdůraznit respekt mlčenlivost
d. Na konci vždy shrnutí probraných témat
udržovací fáze
a. Ve skupině se utvářejí úzké vztahy, skupina se začíná chovat stabilně. V této fázi se vytvářejí podmínky pro optimální fungování a naplňování cílů skupiny. Skupina si vytváří svou identitu („my“)
diferenciační fáze
a. Dochází k výrazné individualizaci zájmů a přezkoumávání zaběhlých zvyklostí, norem, rolí a způsobů chování
b. Koheze a tenze
ukončení činnosti skupiny
a. Buď v souvislosti se splněním cílů nebo v důsledku destruktivních tendencí. Tato fáze je provázena silnými emočními reakcemi členů.
b. Skupiny nechtějí ukončení, dělají že konec nebude
c. Když se někdo rozhodne odejít ze skupiny měl by o tom informovat, jinak dojde k rozruchu mezi dalšími členy skupiny, potom bychom mu měli poskytnout jiný zdroj pomoci a nebo podpory
