Régimen Obligatorio

Question 1

Rubros

Answer 1

Riesgo de trabajo
Enfermedad y maternidad
Invalidez y vida
Retiro, cesantia en esas avanzada y vejez
Guardería y prevención social

Question 2

Riesgo de trabajo, subrubros

Answer 2

Accidente de trabajo y accidente en trayecto

Question 3

Accidente de trabajo es

Answer 3

Impedimento para trabajar consecuencia de un accidente ocurrido en el mismo

Question 4

La prima de riesgo afecta en la accidente de trabajo

Answer 4

SI

Question 5

Requisito de accidente de trabajo

Answer 5

Sea lugar y hora de trabajo asignado por patrón

Sea calificado como riesgo de trabajo por el imss

Question 6

Accidente de trabajo se le paga:

Answer 6

100% de salario integrado desde el primer día

Question 7

Accidente en trayecto es

Answer 7

Se produzca al trasladarse el trabajador de domicilio a lugar del trabajo o viceversa

Question 8

Accidente de trayecto requisito

Answer 8

Horario y ruta lógica

Question 9

Accidente de trayecto impacta?

Answer 9

NO

Question 10

Que debe de hacer el trabajador que sufra un riesgo de trabajo

Answer 10

Asistir a la unidad médica familiar que le corresponde pars expedir el dictamen (formato st2) En dónde queda asentado el accidente mismo que deberá entregar a su empresa

Question 11

Enfermedad y maternidad subrubros

Answer 11

Enfermedad y maternidad

Question 12

Maternidad es

Answer 12

Imposibilidad de trabajar por el nacimiento del producto

Question 13

Cuanto se paga en maternidad

Answer 13

100% desde primer dia que inicie la incapacidas

Question 14

Tipos de incapacidad (maternidad

Answer 14

Prenatal
Posnatal
Enlace
En total 84 días
Acuerdas 15 días antes de la fecha estimada

Question 15

Requisitos de maternidad

Answer 15

• 30 semanas cotizadas en los doce meses anteriores a la fecha de comenzar el pago del subsidio
• imss certificado el embarazo y mínimo 6 citas con el medio familiar

Question 16

Maternidad, prima de riesgo

Answer 16

No impacta

Question 17

Enfermedad es

Answer 17

Impedimento para trabajar a consecuencia de una incapacidad temporal derivada de un accidente o enfermedad no profesional

Question 18

Enfermedad se le paga

Answer 18

60% del salario integrada a partir de 4 día

Question 19

Requisitos en enfermedad

Answer 19

• Tener cubierta por lo menos 4 semanas inmediatas a la enfermedad
• si es trabajador eventual, 6 semanas cotizadas en los últimos 4 meses

Question 20

Prima de riesgo enfermedad

Answer 20

NO

Question 21

Invalidez y vida subrubro

Answer 21

Invalidez y vida

Question 22

Vida es

Answer 22

Cubre la contingencia del fallecimiento del asegurado o del pensionado de validez
Otorga a sus beneficiarios pensioned

Question 23

Beneficiario en vida

Answer 23

Dependiente económico

Question 24

Vida prima de riesgo

Answer 24

Depende del origen

Question 25

Vida paga

Answer 25

100% desde 1er día

Question 26

Requisitos vida hijos

Answer 26

10 extra por cada hijo menor de edad o si estudia estudios superiores Hasta los 25 años

Question 27

Invalidez es

Answer 27

Protege al asegurado de la contingencia de quedar imposibilitado para trabajar como consecuencia de accidente o enfermedad, que ocasione pérdida de facultades o aptitudes de una persona que lo imposibilita para desempeñsr un trabajo

Question 28

Requisitos invalidez

Answer 28

La declaración de invalidez dada por el imss

Question 29

Prima de riesgo invalidez

Answer 29

Depende del origen

Question 30

Tipos de pensiones invalidez

Answer 30

Temporal | Definitiva

Question 31

Pensión temporal ed

Answer 31

En caso de poder recuperar el trabajo

Question 32

Pensión definitiva es

Answer 32

Corresponde al estado de invalidez que se estima de naturaleza permanente. Total o parcial

Question 33

Sub rubros de invalidez

Answer 33

Temporal Permanente parcial Permanente total

Question 34

Retiro cesantia edad avanzada ed

Answer 34

Cuando el asegurado quede privado de trabajos remunerados a partir de los 60 años

Question 35

Edad avanzada imoacto

Answer 35

No

Question 36

Requisitos cesantia

Answer 36

60-75% | 64.9-95%

Question 37

Vejez es

Answer 37

Cuando el asegurado tiene 65 años

Question 38

Vejez impacto

Answer 38

No

Question 39

Pensión en retiro

Answer 39

1 julio 1997- 500 semanas cotizadas | Mínimo 1,250 semanas cotizadas

Question 40

Pensión tope

Answer 40

25 salarios minimos

Question 41

Pensión enttega

Answer 41

13 mensualidad por año

Question 42

Guardería es

Answer 42

Cubre no pod3r proporcionar cuidados durante jornada laboral a sus hijos desde 43 días hasta 4 años

Question 43

Requisito guarderia

Answer 43

Mujer trabajadira Trabajador viudo Divorciado con custodia

Question 44

Guardería impacto

Answer 44

No

Question 45

Prestaciones sociales tipos

Answer 45

Institucionales | Solidaridad social

Question 46

Prestaciones sociales inatitucionales

Answer 46

Fomentar la salud y prevenir enfermedad y accidentes

Question 47

Prestaciones de solidaridad social

Answer 47

Programas de salud, cultura y deporte para mejorar la vida

Question 48

Prestaciones sociales es

Answer 48

Proporcionar cuidados a la salud, educación y recreación