Definition Vorurteil
EINSTELLUNG gegenüber einer Gruppe, die sie direkt oder indirekt ABWERTET, oft aus EIGENINTERESSE oder zum Nutzen der eigenen Gruppe
Definition Ethnozentrismus
Tendenz, die Merkmale der Eigenen Gruppe als ÜBERLEGEN zu beurteilen und Fremdgruppen aus der PERSPEKTIVE der Eigengruppe zu beurteilen
Vorurteile können sein…
Gibt es Perönlichkeiten die mehr Vorurteile haben?
Leute die Vorurteile haben, haben oft auch Vorurteile anderen Gruppen gegenüber(rechte, gegen Schwule, Juden etc)
Die autoritäre Persönlichkeit (eher veraltet, Hintergründe können nicht belegt werden)
Ist gekennzeichnet durch:
-einfaches Denken
-spießig
-Untertan
Anfällig für Vorurteile und Faschismus
Annahmen (Adorno 1950)
Empirie:
-veraltet
Was kennzeichnet den rechten Autoritarismus?
Wie entwickelt er sich? Wie ist die Empirie?
Entwicklung:
Empirie: messen mit:
Unterwürfigkeit, Konventionalismus, Autoritäre Aggression
Prädiktor: ja Todesstrafe, militärische Gewalt, Einschränkung bürgerlicher Freiheiten, Vorurteile
Soziale Dominanzorientierung, was ist das? Abgrenzung zum rechten Autoritarismus
Wunsch nach hierarchischen Gruppenbeziehungen, unterschiedlich in der Persönlichkeit ausgeprägt
Ursprung: Theorie der sozialen Dominanz
Abgrenzung zum rechten Autoritarismus:
Autoritarismus und soziale Dominanzorientierung
Persönlichkeit oder Kontext?
Autoritarismus: sinkt in liberalem Umfeld
Soziale Dominanzorientierung: es wird mehr im Umfeld, Jura-Studenten schon von Anfang an mehr als Psychos
Duales Prozessmodell Duckitt 2006
Meine Gruppe ist bedrohlich und ich bin eine sozial konforme Person
Was ist der Akzentuierungseffekt?
Tendenz, Ähnlichkeiten innerhalb der Kategorie zu überschätzen, und Unterschiede zwischen den Kategorie auf dieser Dimension zu überschätzen, wenn Dimension und Kategorie korreliert sind (hellster Afrikaner heller als dunkelster Europäer)
Was ist der Fremdgruppenhomogenitätseffekt?
Warum?
Die Tendenz, die Fremdgruppe als homogener anzusehen, als die Eigengruppe
ich kann meine Gruppe als homogener wahrnehmen, wenn es um was tolles geht (zB Intelligenz), oder Einigkeit vermittelt (Wertvorstellung)
Warum?
Was ist die Illusorische Korrelation Hamilton + Gifford 1976?
Zusammenhang sehen wo keiner ist oder mehr sehen als tatsächlich da ist
Beispiel: Gruppe und schlechtes Verhalten (Ausländer dealen)
Wahrnehmung durch Erwartung verzerrt
Studie: Dias 16 zu 8 bei der Mehrheit, 8 zu 4 bei der Minderheit
Intragruppenprozesse - warum werten wir Fremdgruppen ab?
Gruppe = Sicherheit, Kooperation, Zugehörigkeit, Selbstwert, Wertschätzung, Respekt
Reziprozität, damit andere es auch tun
Warum Abwertung?
Eigengruppenbegünstigung = eigene Gruppe besser behandelt, Fremdgruppe schlechter behandelt
Theorie des realistischen Konflikts Campbell, Sherif
…es spiegelt reale Interessenskonflikte wider, zB um Ressourcen
Positive Interdependenz: positive Bindung eigene beidseitig Vorteile
Negative Interdependenz: Bindung und Interessenskonflikte, Feindschaft und realistischer Konflikt
Paradigma der Minimalen Gruppe Tajfel 1971
…schon die reine Kategorisierung reicht aus, eine leichte Begünstigung der Eigengruppe auszulösen, auch bei BEDEUTUNGSLOSEN KATEGORIEN
-weder Interessenskonflikte noch Eigeninteresse
Theorie der sozialen Identität Tajfel Turner, 1979
Soziale Identität, der Teil unseres SELBSTKONZEPTs, der sich auf die Gruppenmitgliedschaft und den Wert sowie auf die mit diesen Mitgliedschaften verbundene SOZIALE BEDEUTUNG gründet
Identifikation mit der Gruppe ist was? (4)
Die 4 Kernpostulate der sozialen Identität
Existenzbedrohungen für die Gruppe
was bedroht Gruppen?
Bedrohung von Ressourcen (nicht nur objektiv):
Relative Deprivation : Groll, dass man/die eigene Gruppe es schlechter hat als der andere
“White Trash” hat mehr Vorurteile gegen Schwarze
Verbessert die Zugehörigkeit zu einer Gruppe das SWG?
Auf den Parametern, auf denen die Gruppe “besonders gut” ist schon, jedoch nicht global (katholische/protestantische Jungs, Selbstauskunft)
Die Theorie der optimalen Distinktheit, Brewer 1991
Sagt, dass
Auf Wärme und Kompetenz-dimension, welche Vorurteile gibt es?
Warm und geringe Kompetenz: paternalistisch
Warm und hohe Kompetenz: Bewunderung
Kalt und geringe Kompetenz: Verächtliches Vorurteil
Kalt und hohe Kompetenz: Neidisches Vorurteil
Die Kontakthypothese von Allport 1945, was macht die? Bedingungen (4)
Face.to-face-Kontakt reduziert Vorurteile am effektivsten
Bedingungen:
-genug Potential für Bekanntschaft (genug Zeit, Raum, Begegnungen)
-gleicher sozialer Status
-Kooperation für gemeinsames Ziel, gleiche Fähigkeit, positives Ergebnis
-unterstützendes, normatives Umfeld