Agentes Públicos Flashcards

1
Q

CONCURSO PÚBLICO - (agentes públicos)

A

CONCURSO PÚBLICO

  • Para acesso a cargos ou empregos públicos (Não se aplica aos cargos em comissão)
  • Provas ou provas + títulos Sozinhos não!
  • Validade: até 2 anos, prorrogável por igual período
  • Aprovados dentro do número de vagas têm direito subjetivo à nomeação

Contratação por tempo determinado (Hipóteses expressamente previstas em lei) = Excepcional interesse público (sem concurso)

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2
Q

CARGO EM COMISSÃO X FUNÇÃO DE CONFIANÇA - (agentes públicos)

A

CARGO EM COMISSÃO
Percentual** mínimo**
por servidor de carreira

X

FUNÇÃO DE CONFIANÇA
Somente por servidores de carreira

AMBOS:
Livre nomeação e exoneração
Direção, chefia e assessoramento

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3
Q

ACESSO A CARGOS PÚBLICOS (agentes públicos)

A

ACESSO A CARGOS PÚBLICOS

  • Brasileiros = cumpram requisitos em lei
    Estrangeiros = na forma da (lei autorizadora)
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4
Q

ENTENDIMENTOS IMPORTANTES - (agentes públicos)

A

ENTENDIMENTOS IMPORTANTES

  • Devem ser previstos em lei:
  • Exigência de exame psicotécnico
  • Limite de idade
  • Exigência de experiência profissional
    **
    Editais não podem restringir pessoas com tatuagens, salvo** conteúdo que viole valores constitucionais
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5
Q

DIREITOS SOCIAIS DO SERVIDOR PÚBLICO (agentes públicos)

A
  • Têm direito à livre associação sindical
  • Direito de greve: norma de eficácia limitada
  • Aos militares são vedadas:
  • A sindicalização
  • A greve
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6
Q

Agentes públicos tem direito a:

A
  • Salário mínimo
    *13º salário
  • Adicional noturno
  • Salário-família
  • Auxílio alimentação (salvo inativos)
  • Jornada ≤ 8hs diárias e 44hs semanais
  • Repouso semanal remunerado (preferencialmente aos domingos)
  • Férias *
  • Licença gestante e paternidade
    *Proteção ao mercado de trabalho da mulher
  • Redução dos riscos de trabalho
    *Proibição de diferença de salários, funções e admissão por sexo, cor, estado civil
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7
Q

Agentes públicos NÃO tem direito a:

A

NÃO TÊM DIREITO A:

  • Seguro desemprego
  • FGTS
  • Piso salarial
  • Aviso prévio
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8
Q

REMUNERAÇÃO DOS SERVIDORES (agentes públicos)

A

Fixada por lei específica (Iniciativa privativa em cada caso)

Subsídio = parcela** única**
(Vedado qualquer acréscimo, salvo verbas indenizatórias)
* Teto remuneratório geral = Subsídios dos ministros do STF

  • Não se aplica aos empregados públicos de empresas estatais não dependentes
  • Não se aplica às parcelas indenizatórias!
    **
    NOS ESTADOS/DF: **
  • Subteto por poder
  • Podem fixar subteto único = subsídio dos desembargadores
    **
    NOS MUNICÍPIOS: **
  • Subteto = subsídio do prefeito
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9
Q

SERVIDORES E MANDATO ELETIVO (agentes públicos)

A

SERVIDORES E MANDATO ELETIVO

  • Investido em mandato = Federal, Estadual, Distrital (afastado do cargo)

Investido em mandato de prefeito ( afastado do cargo e pode optar pela remuneração)

Investido em mandato de vereador, poderá:
* Se houver compatibilidade de horários (acumular os cargos (único que pode acumular!)

  • Se não mesmo caso do prefeito
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10
Q

REGIME PREVIDENCIÁRIO (agentes públicos)

A

REGIME PREVIDENCIÁRIO

  • RGPS (Regime Geral da Previdência Social) aplica-se a:
  • Empregados públicos
  • Ocupantes de cargo em comissão
  • Ocupantes de função temporária
  • Ocupantes de cargo eletivo (EC 103/2019)
  • RPPS (Regime Próprio da Previdência Social) aplica-se a servidores** efetivos**
  • Tem caráter contributivo e solidário
  • Fontes de contribuição:
  • Ente público
  • Servidores ativos
  • Aposentados e pensionistas

A EC 103/2019 vedou:
* A criação de novos regimes previdenciários pelos entes federativos
* A existência de > 1 RPPS e > 1 órgão ou entidade gestora por ente federativo

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11
Q

APOSENTADORIAS DO RPPS (Regime Próprio da Previdência Social ) - agentes públicos

A

POSENTADORIAS DO RPPS (Atualizado conforme a EC 103/2019)

Valor : ≥ salário mínimo
≤ limite máximo do RGPS

(EC 103/2019): os entes federativos passam a ser obrigados a instituir esse regime (por lei de iniciativa do executivo)

  • As regras para cálculo das aposentadorias serão disciplinadas em lei do respectivo ente
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12
Q

APOSENTADORIA POR INCAPACIDADE PERMANENTE - DO RPPS -

A
  • Aposentadoria por incapacidade permanente para o trabalho
    (anterior “aposentadoria por invalidez”)

Condições:
* Servidor permanentemente incapacitado
* Não ser possível a readaptação

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13
Q

APOSENTADORIA COMPULSÓRIA - DO RPPS -

A
  • Aposentadoria compulsória
  • 70 anos ou 75 anos, na forma de lei complementar
  • Não se aplica aos ocupantes de cargos exclusivamente em comissão (STF)
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14
Q

APOSENTADORIA VOLUNTÁRIA - DO RPPS

A
  • Aposentadoria voluntária:
  • No âmbito da União:
    Estados, DF e municípios podem definir os próprios requisitos de idade:
    Homem = 65 ANOS
    Mulher= 62 ANOS
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15
Q

ABONO DE PERMANÊNCIA - DO RPPS

A

Abono permanência = ao servidor que pode
aposentar, mas continua em serviço

(EC 103/2019): equivalente, no máximo, ao valor de sua contribuição previdenciária
* Cada ente decide se institui ou não

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16
Q

ESTABILIDADE (agentes públicos)

A

ESTABILIDADE

  • Após 3 anos de efetivo exercício + avaliação de desempenho
  • Só perde o cargo nos casos de: DECORE!
  • Sentença judicial transitada em julgado
  • Processo administrativo (com ampla defesa) * Avaliação periódica de desempenho
  • Excesso de despesa com pessoal
17
Q

READAPTAÇÃO (agentes públicos)

A
  • O servidor ocupante de cargo efetivo pode ser readaptado ao exercício de um

cargo com:
atribuições e responsabilidade
compatíveis com a limitação que tenha sofrido

  • Enquanto o servidor permanecer em condição de limitação ( na capacidade física ou mental )
  • Manterá a remuneração do cargo de origem
18
Q

REINTEGRAÇÃO (agentes públicos)

A

REINTEGRAÇÃO
*Invalidada por decisão judicial a demissão do servidor
* Eventual ocupante de vaga será, se estável:
* Reconduzido ao cargo de origem,
* Aproveitado em outro cargo ou
* Posto em disponibilidade

19
Q

DISPONIBILIDADE - agentes públicos

A

DISPONIBILIDADE
* Extinto o cargo ou declarada sua desnecessidade:
* Remuneração proporcional ao tempo de serviço