Lezione 63

Question 1

ruolo delle regioni in Francia e Italia nell’attuazione degli stage

Answer 1

risposta sul quaderno perchè troppo lunga

Question 2

attraverso quali modalità in Francia lo stage innova le relazioni lavorative all’interno delle aziende?

Answer 2

In Francia, lo stage innova le relazioni lavorative all’interno delle aziende in diversi modi:
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Sperimentazione di nuove relazioni: Le aziende possono testare nuove forme di collaborazione, andando oltre il semplice scambio di lavoro per retribuzione.
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Introduzione di nuove competenze e culture: Gli stagisti portano nuove prospettive che stimolano l’innovazione.
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Maggiore flessibilità: Lo stage consente alle aziende di rendere più flessibile l’organizzazione del lavoro.
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Opportunità di conoscere giovani risorse: Le aziende possono valutare nuovi talenti per future assunzioni.
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Certificazione dell’esperienza: Le aziende rilasciano una certificazione dello stage che ha valore nel mercato del lavoro. Questo documento attesta le competenze acquisite dallo stagista.
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Scambio di valore reciproco: Lo stage è visto come un’opportunità di crescita reciproca, non solo per ridurre i costi del lavoro